Die Deutsche Personalinstitut – DPI GmbH versteht sich seit über zehn Jahren als fachlich kompetenter Dienstleister im Bereich der Personalvermittlung und Personalberatung für Industrie- und Handwerksunternehmen, Bildungsträger und Dienstleister.

Aktuell suchen wir im Auftrag in Berlin-Süd und Döbeln  zum nächstmöglichen Zeitpunkt je einen

Psychologen (w/m/d)

Die Anstellung erfolgt in Teilzeit ab 30 Stunden oder in Vollzeit nach Absprache und Einsatzmöglichkeit.

Zu Ihren vielfältigen Aufgaben gehören:

• explorative Erst- und Eingangsgespräche zur Anamnese/Befunderhebung, Begleitgespräche zur Stabilisierung und Entwicklung von Bewältigungsansätzen/-strategien u. a. bei schulungsbezogenen Problemen
• Anleitung, Durchführung und Auswertung verschiedener diagnostischer Verfahren im Gruppen- und Einzelsetting, bei denen neben Leistungs-/Persönlichkeitsinventaren auch berufsbezogene Module sowie bei gegebenem Anlass auch klinische Verfahren eingesetzt werden
• interdisziplinärer Austausch mit dem Sozial- und Arbeitspädagogischen Fachdienst zur ganzheitlichen Förderung der Teilnehmenden im Qualifizierungsprozess unter Einbezug einer Stärken-/Schwächenanalyse
• eigenständiges Fallmanagement sowie Erarbeitung individueller Berufswegepläne entsprechend der Maßnahmeschwerpunkte (Erprobung/Eignungsfeststellung und Qualifizierung/Schulung und Integration)
• fallbezogene Initiierung externer Hilfsangebote, individuelle Psychohygienetrainings, Krisenintervention etc.
• regelmäßige Dokumentation und Erstellung bzw. Abfassung von Förder-/Zwischen- und Abschlussberichten
• bei Interesse und Qualifikation auch Anleitung von Entspannungs- und Mentalverfahren, u. a. Autogenes Training, Progressive Muskelrelaxation und Stressmanagement
• Kontaktaufbau/-pflege mit Verantwortlichen der Kostenträger
• ggf. Unterstützung der Teilnehmenden bei der Praktikumssuche und Arbeitsaufnahme nach dem Erreichen des Bildungszieles
• weitere Aufgaben können bei Qualifikation und Leistungsbereitschaft hinzukommen

Sie verfügen über:

• Hochschulabschluss der allgemeinen, pädagogischen, klinischen oder Rehabilitationspsychologie (Diplom, B. Sc. und/oder M. Sc.)
• erste Berufserfahrung in der Arbeit mit Rehabilitanden und Rehabilitandinnen bzw. Arbeitsuchenden und grundlegende Kenntnisse im klinischen Bereich sind wünschenswert, aber KEIN Muss
• sicheren Umgang mit Personen mit psychischen, körperlichen oder sozialen Problematiken
• zielorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise

Was bietet Ihnen unser Kunde:

• Eine sinnvolle Tätigkeit, bei der Sie Menschen auf ihrem Weg begleiten
• Ein nettes, wertschätzendes Team und kurze Entscheidungswege
• Moderne Arbeitsumgebung in zentraler Lage
• Mögliche attraktive Zusatzleistungen: Kitazuschuss, Jobrad, betriebliche Altersvorsorge, Weiterbildungsmöglichkeiten, Teamevents u. v. m.

Interessiert?

Wir sind gespannt darauf, Ihre persönlichen und beruflichen Ziele und Vorstellungen zu erkunden und gemeinsam zu besprechen.

Ihre Bewerbung senden Sie uns vorzugsweise per Mail an bewerbung@deutsches-personalinstitut.de zu.

Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung in einer PDF-Datei zusammengefasst ist und eine Maximalgröße von 5 MB nicht übersteigt.

Mit Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet und Ihre Dokumente zum Zwecke der Bewerbung auf diese Stelle an unseren Kunden weitergeleitet werden.

Diskretion wird selbstverständlich garantiert!

Die Kosten der Personalauswahl und -entwicklung trägt das jeweilige Kundenunternehmen. Die Aufwendungen, die für Sie im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden.