Dozenten (m/w/d) Rechnungswesen

DozentenRechnungswesenErfurtBildungFestanstellungTeilzeitVollzeit

Die Deutsche Personalinstitut – DPI GmbH versteht sich seit über zehn Jahren als fachlich kompetenter Dienstleister im Bereich der Personalvermittlung und Personalberatung für Industrie- und Handwerksunternehmen, Bildungsträger und Dienstleister.

Aktuell suchen wir im Auftrag in Erfurt zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Dozenten (m/w/d) Rechnungswesen

Die Anstellung erfolgt in Teilzeit oder in Vollzeit nach Absprache und Einsatzmöglichkeit.

Verschiedene Arbeitszeitmodelle stehen Ihnen zur Auswahl:

  • Vollzeit 40h/Woche (08:00 Uhr bis 17:00 Uhr inklusive 1 Stunde Pause)
  • Teilzeit 30h/Woche 5 Tage/Woche (08:00 Uhr bis 15:00 Uhr)
  • Teilzeit 24h/Woche 4 Tage/Woche (08:00 Uhr bis 15:00 Uhr)
  • Teilzeit 18h/Woche 3 Tage/Woche (08:00 Uhr bis 15:00 Uhr)

Folgende Aufgaben warten auf Sie:

  • Durchführung von kaufmännischen Schulungen vorrangig im Bereich Kosten- und Leistungsrechnung, Buchführung sowie Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Betreuung der Teilnehmer im Qualifizierungsprozess in Zusammenarbeit mit Sozialpädagogen-, Schulungs- und Psychologenteams (ganzheitliche Beratung und Begleitung)
  • Zuarbeiten bei der Erstellung von Verlaufs- und Abschlussberichten
  • Weitere Aufgaben können bei Qualifikation und Leistungsbereitschaft hinzukommen

Hiermit können Sie überzeugen:

  • Kaufmännischer Abschluss oder Studium
  • bzw. Hochschulabschluss mit pädagogischer Qualifikation
  • Alternativ: Bewerber mit vergleichbarer Qualifikation und Erfahrung in dieser Tätigkeit
  • Anwendungssichere Kenntnisse in DATEV und LEXWARE
  • Sicherer Umgang mit Menschen
  • Eine zielorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
  • Eine hohe soziale Kompetenz

Was bietet Ihnen unser Kunde:

  • Eine sinnvolle Tätigkeit, bei der Sie Menschen auf ihrem Weg begleiten
  • Ein nettes, wertschätzendes Team und kurze Entscheidungswege
  • Moderne Arbeitsumgebung in sehr gut erreichbarer Lage
  • Mögliche attraktive Zusatzleistungen: Kitazuschuss, Jobrad, betriebliche Altersvorsorge, Weiterbildungsmöglichkeiten, Teamevents u. v. m.

Interessiert?

Wir sind gespannt darauf, Ihre persönlichen Wünsche, beruflichen Ziele und Vorstellungen zu erkunden und gemeinsam zu besprechen.

Ihre Bewerbung senden Sie uns vorzugsweise per Mail an bewerbung@deutsches-personalinstitut.de zu.

Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung in einer PDF-Datei zusammengefasst ist und eine Maximalgröße von 5 MB nicht übersteigt.

Mit Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet und Ihre Dokumente zum Zwecke der Bewerbung auf diese Stelle an unseren Kunden weitergeleitet werden.

Diskretion wird selbstverständlich garantiert!

Die Kosten der Personalauswahl und -entwicklung trägt das jeweilige Kundenunternehmen. Die Aufwendungen, die für Sie im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden.

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Antje Lasch-Rosenhoff
Personalberatung

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Viola Kiel
Personalberatung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen Ihnen im weiteren Verlauf gerne für Fragen zur Verfügung!

  • Stellenangebote
  • (Honorar-) Dozenten (m/w/d) für kaufmännische Schulungen

(Honorar-) Dozenten (m/w/d) für kaufmännische Schulungen

DozentenKaufmännische SchulungErfurtBildungFestanstellungHonorartätigkeitTeilzeitVollzeit

Die Deutsche Personalinstitut – DPI GmbH versteht sich seit über zehn Jahren als fachlich kompetenter Dienstleister im Bereich der Personalvermittlung und Personalberatung für Industrie- und Handwerksunternehmen, Bildungsträger und Dienstleister.

Aktuell suchen wir im Auftrag in Erfurt zum nächstmöglichen Zeitpunkt

(Honorar-) Dozenten (m/w/d) für kaufmännische Schulungen

Folgende Arbeitszeitmodelle in Festeinstellung bietet unser Kunde an:

  • Vollzeit 40h/Woche (08:00Uhr bis 17:00Uhr inklusive 1 Stunde Pause)
  • Teilzeit 18h/Woche 3 Tage/Woche (08:00Uhr bis 15:00Uhr)
  • Teilzeit 24h/Woche 4 Tage/Woche (08:00Uhr bis 15:00Uhr)
  • Teilzeit 30h/Woche 5 Tage/Woche (08:00Uhr bis 15:00Uhr)

Ihre Aufgaben:

  • kaufmännische Schulungen: Je nach Qualifikation/Fachgebiet führen Sie kaufmännische Schulungen in den Bereichen Lagerhaltung/Materialwirtschaft, Beschaffung, Personalwesen, EDV, kaufmännischer Schriftverkehr, Mathematik, Rechnungswesen/Buchführung, Deutsch, Bürowirtschaft, betriebliches Gesundheitswesen, Lehr- und Lerndidaktik sowie Wirtschaftsprozesse/betriebliche Grundlagen durch
  • Schulung verschiedenster Teilnehmer sowie ehemaliger Berufsabsolventen im Fachunterricht EDV, IT-Anwendungen, MS-Office
  • Dokumentation: Sie dokumentieren den Fortschritt der Teilnehmer in Form eines Stundennachweises.

Ihre Qualifikationen:

  • Abschluss: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium, eine abgeschlossene Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation im kaufmännischen Bereich, zum Beispiel BWL, Rechnungswesen oder Personalwesen.
  • didaktische Fähigkeiten: Sie sind in der Lage, Wissen und Sachverhalte verständlich und anschaulich zu vermitteln. Zudem verfügen Sie über eine sichere Gesprächsführung und sind bereit, mit psychisch, körperlich oder sozial gehemmten Menschen zu interagieren.
  • Selbstständigkeit: Sie arbeiten strukturiert, organisiert und eigenverantwortlich.
  • Erfahrung: Berufserfahrung in der Durchführung kaufmännischer Schulungen ist von Vorteil.

Was bietet Ihnen unser Kunde:

  • Eine sinnvolle Tätigkeit, bei der Sie Menschen auf ihrem Weg begleiten
  • Ein nettes, wertschätzendes Team und kurze Entscheidungswege
  • Moderne Arbeitsumgebung in zentraler Lage
  • Mögliche attraktive Zusatzleistungen bei Festeinstellung: Kitazuschuss, Jobrad, betriebliche Altersvorsorge, Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Teamevents

Interessiert?

Wir sind gespannt darauf, Ihre persönlichen Wünsche, beruflichen Ziele und Vorstellungen zu erkunden und gemeinsam zu besprechen.

Ihre Bewerbung senden Sie uns vorzugsweise per Mail an bewerbung@deutsches-personalinstitut.de zu.

Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung in einer PDF-Datei zusammengefasst ist und eine Maximalgröße von 5 MB nicht übersteigt.

Mit Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet und Ihre Dokumente zum Zwecke der Bewerbung auf diese Stelle an unseren Kunden weitergeleitet werden.

Diskretion wird selbstverständlich garantiert!

Die Kosten der Personalauswahl und -entwicklung trägt das jeweilige Kundenunternehmen. Die Aufwendungen, die für Sie im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden.

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
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Projektleiter (m/w/d) Bau

BauingenieurProjektleitungErfurtFestanstellungPKW-FührerscheinVollzeit

Die Deutsche Personalinstitut – DPI GmbH versteht sich seit über zehn Jahren als fachlich kompetenter zertifizierter Dienstleister im Bereich der Personalberatung unter anderem für Industrie- und Handwerksunternehmen, Bildungsträger und Dienstleister.

Aktuell suchen wir im Auftrag in Erfurt einen

Projektleiter (m/w/d) Bau

Berufliche Verantwortung mit Wirkung – Ihre Erfahrung zähltSie möchten mehr als nur Pläne kontrollieren?

Hier gestalten Sie aktiv mit – von der Planung über die Ausführung bis zur Übergabe.

In dieser unbefristeten Festanstellung übernehmen Sie Verantwortung für anspruchsvolle Bauprojekte in Thüringen und sind zentrale Schnittstelle zwischen Projektentwicklung, Planung und Ausführung.

Für ein etabliertes Unternehmen mit Sitz in Erfurt suchen wir einen Projektleiter (m/w/d) Bau, der/die Lust auf echte Steuerung und Klarheit in der Projektkommunikation mitbringt – besonders für die Leistungsphasen 5–9.

Darauf dürfen Sie sich freuen:

  • Unbefristete Vollzeitstelle mit ca. 78.000 € Jahresbrutto
  • Dienstwagenregelung (1 %-Versteuerung)
  • Firmenhandy und ggf. Homeoffice-Ausstattung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • 30 Urlaubstage + Sonderregelung Heiligabend/Silvester
  • Übernahme von Kindergartengebühren und Essensversorgung
  • Mittagessen, freie Getränke und Obstkorb
  • Betriebsferien über die Feiertage (23.12. bis 02.01.)

Zu Ihren vielfältigen Aufgaben gehören:

  • Steuerung der Schnittstellen zwischen Projektentwicklung, Planung und Bauausführung
  • Klärung, Dokumentation und Kommunikation der Projektziele mit allen Beteiligten
  • Überwachung und Steuerung der Projektverläufe
  • Organisation und Durchführung von Abnahmen mit Mietern und Käufern
  • Durchführung von Begehungen mit Behörden sowie Vorbegehungen zur Qualitätssicherung
  • Regelmäßiges Reporting an die Produktionsleitung und Geschäftsführung

Folgende fachlichen und persönlichen Voraussetzungen sollten Sie mitbringen:

  • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen (Diplom, FH oder Master)
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in Projektleitung oder Projektsteuerung
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein, Genauigkeit und Zuverlässigkeit
  • Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit, Reisebereitschaft ca. 30 %

(Auch Bewerber*innen mit Erfahrung in angrenzenden Bereichen (z. B. Bauleitung) sind willkommen.)

 

Wenn Sie auf der Suche nach neuen beruflichen Herausforderungen sind oder den nächsten Schritt in Ihrer Karriere planen, sind wir hier, um Sie zu unterstützen.

Melden Sie sich bei uns, und lassen Sie uns gemeinsam die passende Stelle für Sie finden – unser Service ist für Sie selbstverständlich kostenfrei.

Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Zusatzqualifikationen) per Email an bewerbung@deutsches-personalinstitut.de

Wir freuen uns darauf, Sie auf Ihrem Karriereweg zu begleiten!

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Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Antje Lasch-Rosenhoff
Personalberatung

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Projektcontroller (m/w/d) Fördermittelprojekte

ControllingFördermittelProzesssteuerungErfurtFestanstellungFlexible ArbeitszeitmodelleVollzeit

Die Deutsche Personalinstitut – DPI GmbH versteht sich seit über zehn Jahren als fachlich kompetenter zertifizierter Dienstleister im Bereich der Personalberatung unter anderem für Industrie- und Handwerksunternehmen, Bildungsträger und Dienstleister.

Aktuell suchen wir im Auftrag in Erfurt einen

Projektcontroller (m/w/d) für Fördermittelprojekte

  • Sie lieben es, mit Zahlen zu jonglieren und gleichzeitig die Fäden im Hintergrund zu ziehen?
  • Sie möchten in einem innovationsgetriebenen Umfeld arbeiten, das sowohl Stabilität als auch Flexibilität bietet?

Dann haben wir genau das Richtige für Sie:

Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit im Bereich Projektcontrolling  z.B. als Projektcontroller:in, Fördermittelmanager:in, Sachbearbeiter:in Controlling, Projektabrechner:in, Projektkaufmann/-frau.

Sie fühlen sich angesprochen?

Dann dürfen Sie sich darauf freuen:

  • Vergütung angelehnt an TV-L, je nach Erfahrung (ca. 38.000 – 49.000 € p.a.)
  • 29 bis 30 Urlaubstage+ Heiligabend & Silvester frei
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Sabbatical-Option, Zuschuss zum Deutschlandticket, JobRad, Unfallversicherung
  • Betriebliche Altersvorsorge& strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleg:innen
  • Angenehme Teamatmosphäre, moderne Infrastruktur und sehr gute ÖPNV-Anbindung

Zu Ihren vielfältigen Aufgaben gehören:

  • Controlling öffentlich geförderter Forschungs- und Entwicklungsprojekte
  • Erstellung und Koordination von Förderanträgen, Forecasts und Kapazitätsplanungen
  • Budgetüberwachung, Mittelanforderungen und Änderungsanträge
  • Erstellung von Verwendungsnachweisen und Erfolgskontrollen in enger Abstimmung mit Projektleitungen und Projektträgern
  • Kommunikation mit Fördermittelgebern (z. B. AiF, VDI/VDE, DLR, TAB)
  • Zuarbeit zur Buchhaltung und Pflege projektbezogener Daten

Folgende fachlichen und persönlichen Voraussetzungen sollten Sie mitbringen:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder weiterführende Qualifikation
  • Idealerweise Erfahrung im Fördermittelwesen oder in der Projektabrechnung
  • Sicherer Umgang mit MS Office, wünschenswert: Kenntnisse in DATEV
  • Analytisches Denken, Organisationstalent und ein gutes Gespür für Zahlen
  • Kommunikationsstärke im Umgang mit Projektverantwortlichen und externen Partnern
  • Teamgeist, Eigeninitiative und ein strukturiertes, selbstständiges Arbeiten

 

Wenn Sie auf der Suche nach neuen beruflichen Herausforderungen sind oder den nächsten Schritt in Ihrer Karriere planen, sind wir hier, um Sie zu unterstützen.

 

Melden Sie sich bei uns, und lassen Sie uns gemeinsam die passende Stelle für Sie finden – unser Service ist für Sie selbstverständlich kostenfrei.

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Wir freuen uns darauf, Sie auf Ihrem Karriereweg zu begleiten!

Mit Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet und Ihre Dokumente zum Zwecke der Bewerbung auf diese Stelle an unseren Kunden weitergeleitet werden.

Diskretion wird selbstverständlich garantiert!

Die Kosten der Personalauswahl und -entwicklung trägt das jeweilige Kundenunternehmen. Die Aufwendungen, die für Sie im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden.

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Referent (m/w/d) für IT-Sicherheit

BankwesenCyber-SecurityInformationssicherheitISMSIT-SicherheitErfurtDirektvermittlungFestanstellungVollzeit

Die Deutsche Personalinstitut – DPI GmbH versteht sich seit zehn Jahren als fachlich kompetenten und zertifizierten Personalvermittler.

Wir unterstützen Firmen und Einrichtungen aus Industrie, Handwerk, Dienstleistung und Bildung bei der Personalsuche.

Aktuell suchen wir im Auftrag unseres Kunden in Erfurt in Direktvermittlung einen

Referent (m/w/d) für IT-Sicherheit

Diese Aufgaben warten auf Sie:

  • Unterstützung des Informationssicherheitsbeauftragen
    • Mitwirkung bei Optimierung des ISMS
    • Umsetzung und Durchsetzung von Maßnahmen gem. BSI-Grundschutz 200-X
    • Mitarbeit in Projekten
    • Fortführung von Awareness-, Sensibilisierungs- und Schulungsmaßnahmen
    • Umsetzung und Durchsetzung von regulatorischen Anforderungen (BAIT, DORA, NIS2.0)
  • Unterstützung und Weiterentwicklung des Security-Incident and Event-Managements (SIEM)

Für die Ausübung der Tätigkeit sollten Sie folgende fachlichen und persönlichen Voraussetzungen mitbringen:

  • Ein abgeschlossenes Studium bzw. Ausbildung mit Zertifikat im Schwerpunkt IT Sicherheit insb. im BSI (Informationstechnologie, Informationssicherheit, IT Security, Cyber Security, IT-Sicherheitsmanagement oder ähnliches)
  • Mehrjährige Berufserfahrung
  • Wünschenswert sind Kenntnisse im Bereich der IT- und Bankenregulatorik
  • Selbständige, zielorientierte Arbeitsweise verbunden mit guter Kommunikations- und Konfliktfähigkeit
  • Deutschkenntnisse auf C2-Level

Sollten Sie einzelne der genannten Anforderungen gegenwärtig noch nicht vollständig erfüllen, plant unser Kunde gemeinsam mit Ihnen alle notwendigen Weiterbildungsmaßnahmen und stellt eine umfassende Einarbeitung sicher.

Das bietet Ihnen unser Auftraggeber:

  • Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitmodell und hybrides Arbeiten
  • Bedarfsgerechte Weiterbildungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Bezahlung nach dem Tarifvertrag für das öffentliche Bankgewerbe
  • 13. Monatsgehalt, 30 Tage Urlaub, 38 Stunden Woche
  • Sportgruppen und Gesundheits-Infotage
  • Eigene Kinderkrippen- und Kindergartenplätze
  • Gute Erreichbarkeit über Öffentliche Verkehrsmittel
  • Zuschuss zum Mittagessen im Betriebsrestaurant

Eine Vollzeitbeschäftigung wird angestrebt.

Unter Berücksichtigung der dienstlichen Erfordernisse ist die Tätigkeit auch für eine Teilzeitbeschäftigung geeignet.

Interessiert?

Wir sind gespannt darauf, Ihre persönlichen Wünsche, beruflichen Ziele und Vorstellungen zu erkunden und gemeinsam zu besprechen.

Ihre Bewerbung senden Sie uns vorzugsweise per Mail an bewerbung@deutsches-personalinstitut.de zu.

Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung in einer PDF-Datei zusammengefasst ist und eine Maximalgröße von 5 MB nicht übersteigt.

Mit Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet und Ihre Dokumente zum Zwecke der Bewerbung auf diese Stelle an unseren Kunden weitergeleitet werden.

Diskretion wird selbstverständlich garantiert!

Die Kosten der Personalauswahl und -entwicklung trägt das jeweilige Kundenunternehmen. Die Aufwendungen, die für Sie im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden.

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Antje Lasch-Rosenhoff
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Projektleiter (m/w/d) Energie- und Gebäudetechnik

ElektrotechnikProjektleitungProjektmanagementErfurtDirektvermittlungFestanstellungKundenkontaktVollzeit

Die Deutsche Personalinstitut – DPI GmbH versteht sich seit zehn Jahren als fachlich kompetenter zertifizierter Dienstleister im Bereich der Personalberatung unter anderem für Industrie- und Handwerksunternehmen, Bildungsträger und Dienstleister.

Derzeit suchen wir im Auftrag unseres Kunden im Erfurt in Vollzeit ab sofort einen

Projektleiter (m/w/d) Energie- und Gebäudetechnik

Zu Ihren vielfältigen Aufgaben gehören:

  • Mitwirkung bei Vergabeverhandlungen und Projektübernahme vom Vertrieb
  • Klärung des Auftragsinhalts und Verantwortung für das Projektbudget
  • Gesamtorganisation und Verantwortung für das Bauvorhaben
  • Führung des Projektteams und Koordinierung der Leistungen
  • Überwachung der Projektkosten und Einleitung korrigierender Maßnahmen
  • Teilnahme an Planungs- und Baubesprechungen sowie Abnahmen
  • Sicherstellung eines vollständigen Projektabschlusses und Übergabe an den Servicebereich

Folgende fachlichen und persönlichen Voraussetzungen sollten Sie mitbringen:

  • Studium der Elektrotechnik oder technische Ausbildung (Techniker/Meister)
  • Mehrjährige Erfahrung in der technischen und kaufmännischen Projektabwicklung
  • Hohe Kundenorientierung und Kommunikationsstärke
  • Gewissenhafte Arbeitsweise und Zuverlässigkeit
  • Unternehmerisches Denken und ausgeprägte Umsatzorientierung
  • Bereitschaft zur Reisetätigkeit
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • strukturierte Arbeits- und Denkweise
  • Organisationstalent, Teamfähigkeit, Pünktlichkeit, Stressresistenz

Unser Kunde bietet Ihnen:

  • Ein wertschätzendes Umfeld, flache Hierarchien und eine familiäre Arbeitsumgebung
  • Eine ausgeglichene Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub
  • VWL (Vermögenswirksame Leistungen) und betriebliche Altersvorsorge
  • Kindergartenzuschuss: Unterstützung bei den Kinderbetreuungskosten
  • Und natürlich last but not least: Eine attraktive Vergütung

Interessiert?

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Diskretion wird selbstverständlich garantiert!

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Projektentwickler (m/w/d)

ArchitekturBauingenieurBauplanungProjektentwicklungProjektmanagementErfurtDirektvermittlungFestanstellungVollzeit

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Projektentwickler (m/w/d)

Zu Ihren vielfältigen Aufgaben gehören:

  • Prüfung und Bewertung von Projekten in allen Projektentwicklungsphasen bis zur Baureife
  • Betrachtung der Wirtschaftlichkeit und Genehmigungsfähigkeit, einschließlich Priorisierung von Projekten
  • Steuerung der Genehmigungs- und Planungsschritte zur Erlangung der Baureife (Bauleitplanung)
  • Beauftragung aller notwendigen Dienstleistungen
  • Fachliche und wirtschaftliche Verantwortung der Projekte in der Projektentwicklungsphase
  • Abstimmung mit der hauseigenen Rechtsabteilung
  • Erstellen von Beschlussvorlagen für die Entscheidungsgremien

Folgende fachlichen und persönlichen Voraussetzungen sollten Sie mitbringen:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Architektur (FH, Diplom, Master)
  • Sehr gute Kenntnisse im Baurecht sowie im Baugenehmigungsverfahren, Bebauungsplänen und Bauanträgen
  • Ausgeprägtes Verständnis für wirtschaftliche und zeitkritische Abwägungen rund um die Projektrealisierung
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
  • Durchsetzungsfähigkeit, Kommunikationsstärke und Einsatzbereitschaft
  • Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit
  • strukturierte Arbeits- und Denkweise
  • Leidenschaft für den Beruf

Darauf dürfen Sie sich freuen:

  • Auf Sie wartet ein familiäres Team mit flachen Hierarchien.
  • Für den Teamspirit gibt es jeden Tag kostenfreies Mittagessen im Kreise der Kollegen. Kostenloses Obst und Getränke for free verstehen sich von selbst. Wertschätzung wird hier großgeschrieben.
  • 30 Urlaubstage sowie flexible Arbeitszeit (38–40 Stunden/Woche).
  • Ein attraktives Vergütungspaket inklusive modernem Dienstwagen mit 1 % Regelung und Firmenhandy
  • Flexible Arbeitsbedingungen mit der Möglichkeit zur teilweisen Homeoffice-Tätigkeit
  • Zusätzliche Sozialleistungen wie die Übernahme von Kindergartengebühren inklusive der Essensversorgung Ihrer Kinder, betriebliche Altersvorsorge

Interessiert?

Wir sind gespannt darauf, Ihre persönlichen Wünsche, beruflichen Ziele und Vorstellungen zu erkunden und gemeinsam zu besprechen.

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Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung in einer PDF-Datei zusammengefasst ist und eine Maximalgröße von 5 MB nicht übersteigt.

Mit Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet und Ihre Dokumente zum Zwecke der Bewerbung auf diese Stelle an unseren Kunden weitergeleitet werden.

Diskretion wird selbstverständlich garantiert!

Die Kosten der Personalauswahl und -entwicklung trägt das jeweilige Kundenunternehmen. Die Aufwendungen, die für Sie im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden.

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Antje Lasch-Rosenhoff
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Privatsekretär (m/w/d) in Erfurt

AdministrationBüroorganisationFacility ManagementSekretariatErfurtFestanstellungPKW-FührerscheinReisebereitschaftTeilzeitVollzeit

Die Deutsche Personalinstitut – DPI GmbH versteht sich seit zehn Jahren als fachlich kompetenter Dienstleister im Bereich der Personalberatung unter anderem für Industrie- und Handwerksunternehmen, Bildungsträger und Dienstleister.

Aktuell suchen wir zum schnellstmöglichen Beginn im Kundenauftrag einen

Privatsekretär (m/w/d) in Erfurt.

Die Anstellung erfolgt in Voll- oder Teilzeit nach Absprache.

Ihre Aufgaben:

  • Terminkoordination
  • Verwaltung von E-Mails, Telefonaten und Korrespondenz
  • Immobilien, Verträge, Telekommunikation
  • Ansprechpartner für Dienstleister
  • Planung und Buchung von Reisen
  • Unterstützung bei persönlichen Anliegen
  • Administrative und organisatorische Unterstützung

Ihre Qualifikationen:

  • Verschwiegenheit, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität, Belastbarkeit
  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium
  • Idealerweise Berufserfahrung
  • Vertrauter Umgang mit gängigen MS-Office-Programmen, Internet
  • Organisationstalent, Lösungsorientierung, schnelle Auffassungsgabe
  • Gepflegte Erscheinung und Umgangsformen
  • Führerschein und Fahrbereitschaft

Das erwartet Sie:

  • Eine direkte Vermittlung an den Arbeitsgeber
  • Gute Entwicklungsmöglichkeiten sowie abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Aufgaben
  • Einer auf gegenseitigem Vertrauen basierenden, langfristigen Zusammenarbeit
  • Eine angenehme und kollegiale Arbeitsatmosphäre

Interessiert?

Wir sind gespannt darauf, Ihre persönlichen Wünsche, beruflichen Ziele und Vorstellungen zu erkunden und gemeinsam zu besprechen.

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Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung in einer PDF-Datei zusammengefasst ist und eine Maximalgröße von 5 MB nicht übersteigt.

Mit Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet und Ihre Dokumente zum Zwecke der Bewerbung auf diese Stelle an unseren Kunden weitergeleitet werden.

Diskretion wird selbstverständlich garantiert!

Die Kosten der Personalauswahl und -entwicklung trägt das jeweilige Kundenunternehmen. Die Aufwendungen, die für Sie im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden.

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Antje Lasch-Rosenhoff
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Viola Kiel
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  • Stellenangebote
  • Praktikanten (m/w/d) Soziale Arbeit / Erziehungswissenschaften / Soziologie

Praktikanten (m/w/d) Soziale Arbeit / Erziehungswissenschaften / Soziologie

ErziehungswissenschaftenSoziale ArbeitSoziologieSuhlPraktikumVollzeit

Die Deutsche Personalinstitut – DPI GmbH versteht sich seit über zehn Jahren als fachlich kompetenter Dienstleister im Bereich der Personalberatung unter anderem für Industrie- und Handwerksunternehmen, Bildungsträger und Dienstleister.

Aktuell suchen wir im Auftrag unseres Kunden in Suhl

Praktikanten (m/w/d) Soziale Arbeit / Erziehungswissenschaften / Soziologie

Sie möchten Ihr theoretisches Wissen durch eine umfangreiche Praxiserfahrung erweitern und sind für mindestens 2 Monate in Vollzeit verfügbar?

Themen wie Arbeitspädagogik, Berufsorientierung und berufliche Rehabilitation haben Sie schon immer begeistert und Sie absolvieren ein Studium mit pädagogischem, geistes- oder sozialwissenschaftlichem Schwerpunkt?

Dann bewerben Sie sich jetzt und bereichern das Team unseres Kunden!

Zu Ihren vielfältigen Aufgaben gehören:

  • Betreuung von Teilnehmern, die sich in Rehabilitations-, Berufsfindungs- und Arbeitserprobungsmaßnahmen befinden
  • Profiling und Diagnostik (klinische Diagnostik, Persönlichkeits- und Leistungsdiagnostik)
  • Recherche und Akquise von Praktikumsstellen, Arbeitgeberbetreuung und Bildungsmanagement
  • Vorbereitende Berichts- und Gutachtenverfassung (in Bezug auf Berufseignung, psychologische und medizinische Aspekte)
  • Aufbereitung von Schulungsunterlagen für unsere Online-Lernplattform
  • Unterstützung bei der Durchführung von Förderunterricht, Verhaltenstraining, Lernberatung und Berufsorientierung
  • Betreuung der Schulungsteilnehmer und Hospitation bei Beratungsgesprächen

Sie verfügen über:

  • Studium Soziale Arbeit, Pädagogik, Erziehungswissenschaften, Soziologie, Sozialwissenschaften oder vergleichbare Studiengänge
  • Sichere Kenntnisse in der Anwendung von Microsoft Office Programmen
  • Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie methodische und soziale Kompetenz
  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Analytisches Geschick und kreative Ideen
  • Möglichst Erfahrung in der Durchführung der gängigen Testverfahren

Das bietet Ihnen unser Kunde:

  • Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Raum für Eigenverantwortung
  • Intensive Einarbeitung durch langjährige Mitarbeiter
  • Zertifizierter Abschluss Psychologisch-Technischer Assistent (m/w/d) ab Praktikumsdauer von 3 Monaten möglich
  • Zertifizierter Abschluss Rehabilitationsfachkraft (m/w/d) ab Praktikumsdauer von 5 Monaten möglich
  • Langfristige Perspektive bei passender Eignung durch Übernahme als Honorarkraft (m/w/d) oder Festanstellung
  • Kollegiales und freundliches Arbeitsklima

Interessiert?

Wir sind gespannt darauf, Ihre persönlichen Wünsche, beruflichen Ziele und Vorstellungen zu erkunden und gemeinsam zu besprechen.

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Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung in einer PDF-Datei zusammengefasst ist und eine Maximalgröße von 5 MB nicht übersteigt.

Mit Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet und Ihre Dokumente zum Zwecke der Bewerbung auf diese Stelle an unseren Kunden weitergeleitet werden.

Diskretion wird selbstverständlich garantiert!

Die Kosten der Personalauswahl und -entwicklung trägt das jeweilige Kundenunternehmen. Die Aufwendungen, die für Sie im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden.

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Viola Kiel
Personalberatung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen Ihnen im weiteren Verlauf gerne für Fragen zur Verfügung!

Zertifizierungsmanager (m/w/d) für Nachhaltiges Bauen

BauwesenNachhaltigkeitNatur- und ImmissionsschutzZertifizierungErfurtDirektvermittlungFestanstellungVollzeit

Die Deutsche Personalinstitut – DPI GmbH versteht sich seit zehn Jahren als fachlich kompetenter zertifizierter Dienstleister im Bereich der Personalberatung unter anderem für Industrie- und Handwerksunternehmen, Bildungsträger und Dienstleister.

Derzeit suchen wir im Auftrag unseres Kunden im Erfurt ab sofort einen

Zertifizierungsmanager (m/w/d) für Nachhaltiges Bauen

Als Zertifizierungsmanager (m/w/d) für Nachhaltiges Bauen Sind Sie verantwortlich für die strategische Planung, Durchführung und Überwachung aller Zertifizierungsprozesse im Bereich des nachhaltigen Bauens.

Sie gewährleisten, dass die Projekte die höchsten Standards für umweltfreundliches Bauen erfüllen und leistest so einen wesentlichen Beitrag zu der Vision einer nachhaltigen Zukunft.

Zu Ihren vielfältigen Aufgaben gehören:

  • Leitung des Zertifizierungsprozesses für die Immobilienprojekte nach DGNB und anderen relevanten Nachhaltigkeitsstandards
  • Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Erfüllung und Übersteigung der ESG-Kriterien
  • Zusammenarbeit mit Projektteams, um Nachhaltigkeitsziele zu integrieren und zu erreichen
  • Durchführung von Audits, Erstellung von Berichten und Empfehlungen zur Steigerung der Nachhaltigkeit

Folgende fachlichen und persönlichen Voraussetzungen sollten Sie mitbringen:

  • Erfahrung in der Zertifizierung nachhaltiger Bauprojekte, vorzugsweise mit DGNB-Zertifizierung oder ähnlichen Standards
  • Fundiertes Wissen über Nachhaltigkeitsstandards und ESG-Kriterien
  • Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Projekte zu leiten

Unser Kunde bietet Ihnen:

  • Eine zentrale Rolle im Kundenunternehmen, welches an der Spitze der nachhaltigen Immobilienentwicklung steht
  • Ein attraktives Vergütungspaket inklusive Dienstwagen mit prozentualer Regelung, Firmenhandy und Tablet
  • Umfangreiche Zusatzleistungen, wie die Übernahme von Kindergartengebühren, betriebliche Altersvorsorge, kostenfreies Mittagessen und Getränke

Interessiert?

Wir sind gespannt darauf, Ihre persönlichen Wünsche, beruflichen Ziele und Vorstellungen zu erkunden und gemeinsam zu besprechen.

Ihre Bewerbung senden Sie uns vorzugsweise per Mail an bewerbung@deutsches-personalinstitut.de zu.

Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung in einer PDF-Datei zusammengefasst ist und eine Maximalgröße von 5 MB nicht übersteigt.

Mit Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet und Ihre Dokumente zum Zwecke der Bewerbung auf diese Stelle an unseren Kunden weitergeleitet werden.

Diskretion wird selbstverständlich garantiert!

Die Kosten der Personalauswahl und -entwicklung trägt das jeweilige Kundenunternehmen. Die Aufwendungen, die für Sie im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden.

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Antje Lasch-Rosenhoff
Personalberatung

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Viola Kiel
Personalberatung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen Ihnen im weiteren Verlauf gerne für Fragen zur Verfügung!