Psychologe (m/w/d) in Vollzeit – ID: K894

Das Deutsche Personalinstitut (DPI) ist ein zertifizierter Personalvermittler und Personalberater für Firmen aus den Bereichen Dienstleistung, Bildung, Pflege, Industrie und Handwerk.

 

Derzeit suchen wir im Kundenauftrag

in Vollzeit

in Berlin-Prenzlauer Berg

Psychologen (m/w/d) – ID: K894

Sie haben Freude an:

  • Explorativen Erst- und Eingangsgesprächen zur Anamnese/Befunderhebung, Begleitgesprächen zur Stabilisierung und Entwicklung von Bewältigungsansätzen /-strategien sowie schulungsbezogener Probleme
  • Der Anleitung, Durchführung und Auswertung/ Interpretation verschiedener diagnostischer Verfahren im Gruppen-/ ggf. auch Einzelsetting, bei denen neben Leistungs-/ Persönlichkeitsinventaren auch berufsbezogene Module eingesetzt werden, bei gegebenem Anlass auch klinische Verfahren
  • Einem interdisziplinären Austausch mit dem Arbeitspädagogischen Fach- bzw. Schulungsdienst zur ganzheitlichen Förderung der Teilnehmer im Qualifizierungsprozess unter Einbezug einer Stärken-/ Schwächenanalyse
  • Der eigenständigen Organisation und Koordinierung zur Erarbeitung teilnehmerbezogener Berufswegepläne entsprechend des Maßnahmeschwerpunktes: Erprobungs-/ Eignungsfeststellung, Qualifizierung / Schulung und Integration
  • Fallbezogener Initiierung externer Hilfsangebote, individuellen Psychohygienetrainings, Krisenintervention etc.
  • Individuellen Psychohygienetrainings, Krisenintervention, etc.
  • Der regelmäßigen Dokumentation und Erstellung bzw. Abfassung von Förder-/Zwischen- und Abschlussberichten
  • Anleitung von Entspannungs- und Mentalverfahren, u. a. Autogenes Training, Progressive Muskelrelaxation und Stressmanagement
  • Dem/ der Kontaktaufbau/ -pflege zu/ mit Verantwortlichen der Kostenträger

Sie bringen mit:

  • Einen guten Hochschulabschluss als Psychologe/in oder Rehabilitationspsychologe/in (Diplom, B.Sc./A., M.Sc./A.)
  • Berufserfahrungen in der Arbeit mit Rehabilitanden bzw. erwachsenen Personen mit klinischen Störungsbildern und in den Bereichen Konfliktmanagement, Verhaltenstherapie, Sozial-, Wirtschafts-, Schulpsychologie, Sucht- u. Schuldnerberatung
  • Souveränes Auftreten im Umgang mit psychischen, körperlichen und sozialen Problematiken
  • Eigenverantwortliches und zielorientiertes Vorgehen und Handeln im alltäglichen Arbeitskontext
  • Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung in Bezug auf sozialrechtlich-arbeitsmarktpolitischen Themen

Unser Auftraggeber bietet Ihnen:

  • Attraktives Gehalt und Benefits
  • Ein vielseitiges Aufgabenfeld mit individueller Ausrichtung bei flachen Hierarchien
  • Umfangreiche Einarbeitung durch erfahrene und langjährige Mitarbeiter im jeweiligen Fachdienst
  • Förderung und gemeinsames Voranbringen von umsetzbaren kreativen Ideen
  • Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten

 

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf folgende Unterlagen:

  • Ein Anschreiben
  • Ihren Lebenslauf, idealerweise mit Bewerbungsbild sowie
  • Ihre Zeugnisse (Abitur, Studienabschlüsse, Zertifikate sowie Arbeitszeugnisse)

Ihre Bewerbung senden Sie uns vorzugsweise per Mail an bewerbung@deutsches-personalinstitut.de zu.

Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung in einer PDF-Datei zusammengefasst ist und eine Maximalgröße von 5 MB nicht übersteigt.

Mit Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet und Ihre Dokumente zum Zwecke der Bewerbung auf diese Stelle an unseren Kunden weitergeleitet werden.

 

 

Die Kosten der Personalauswahl und -entwicklung trägt das jeweilige Kundenunternehmen. Die Aufwendungen, die für Sie im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden.

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Antje Lasch-Rosenhoff
Personalberatung

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Viola Kiel
Personalberatung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen Ihnen im weiteren Verlauf gerne für Fragen zur Verfügung!

Sozialpädagogen (m/w/d) gesucht! – ID: K894

Das Deutsche Personalinstitut – DPI GmbH ist ein zertifizierter Personalvermittler für führende Bildungsträger, Industrie- und Handwerksunternehmen sowie Dienstleister.

Derzeit suchen wir im Auftrag eines Bildungsträgers in Vollzeit

in Berlin-Prenzlauer Berg

Sozialpädagogen (m/w/d) – ID: K894

Zu Ihren vielfältigen Aufgaben gehören:

  • Sozialpädagogische Betreuung im Qualifizierungsprozess in Zusammenarbeit mit Schulungs- und Psychologenteams (ganzheitliche Beratung und Begleitung)
  • Fallmanagement, Berufsorientierungs- und Entwicklungsgespräche
  • Zuarbeiten im Berichtswesen und Verlaufsdokumentationen
  • Zuverlässiger Ansprechpartner für Teilnehmer und externe Partner
  • Methoden-, Verhaltens- und Kommunikationstraining, Lernberatung
  • Ggf. Durchführung von Förderunterricht
  • Arbeitgeber-/Praktikumsakquise
  • Weitere Aufgaben können bei Qualifikation und Leistungsbereitschaft hinzukommen

Ihr ideales Profil

  • Einen Abschluss als Sozialpädagoge, Erziehungswissenschaftler, Sozialarbeiter oder eine ähnliche Qualifikation
  • Entsprechende Berufserfahrungen (auch Kenntnisse aus dem medizinischen Bereich sind wünschenswert)
  • Bereitschaft, Menschen in allen Lebensbereichen zu unterstützen und entsprechende Hilfestellung zu leisten
  • Eine zielorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
  • Eine hohe soziale Kompetenz
  • Teamfähigkeit

Unser Auftraggeber bietet Ihnen:

  • Attraktiver Arbeitsplatz bei einem anerkannten Träger der beruflichen Rehabilitation
  • Individuelle Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Attraktive Benefits
  • Ein multiprofessionelles Team aus Pädagogen, Psychologen und weiteren Fachdiensten
  • Ein wachsender und sozialer Arbeitgeber
  • Interdisziplinäre Arbeit in einer führenden Einrichtung der Rehabilitation und Erwachsenenbildung

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Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf folgende Unterlagen:

  • Ein Anschreiben
  • Ihren Lebenslauf, idealerweise mit Bewerbungsbild sowie
  • Ihre Zeugnisse (Abitur, Studienabschlüsse, Zertifikate sowie Arbeitszeugnisse)

Ihre Bewerbung senden Sie uns vorzugsweise per Mail an bewerbung@deutsches-personalinstitut.de zu.

Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung in einer PDF-Datei zusammengefasst ist und eine Maximalgröße von 5 MB nicht übersteigt.

Mit Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet und Ihre Dokumente zum Zwecke der Bewerbung auf diese Stelle an unseren Kunden weitergeleitet werden.

 

 

 

 

Die Kosten der Personalauswahl und -entwicklung trägt das jeweilige Kundenunternehmen. Die Aufwendungen, die für Sie im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden.

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Antje Lasch-Rosenhoff
Personalberatung

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Viola Kiel
Personalberatung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen Ihnen im weiteren Verlauf gerne für Fragen zur Verfügung!

Dozenten (m/w/d) für die Kaufmännische Umschulungen – ID K894 –

Das Deutsche Personalinstitut (DPI) ist ein seit zehn Jahren spezialisierter Personalvermittler und Personalberater für Firmen aus den Bereichen Dienstleistung, Bildung, Industrie und Handwerk.

Im Kundenauftrag suchen wir in Festanstellung

Dozenten (m/w/d) für die Kaufmännische Umschulungen – ID K894 –

in Vollzeit von 8:00 – 17:00 Uhr

Ihre Aufgaben bei unserem Kunden:

Fächerübergreifende Schulung in einem oder mehreren der folgenden kaufmännischen Unterrichtsthemen:

  • betrieblicher Schriftverkehr, Deutsch und Fachrechnen, Wirtschaftsenglisch
  • EDV-/ Internetanwendungen, Wirtschaftsmathematik
  • Bürowirtschaft und -organisation, Allgemeine Wirtschaftslehre
  • spezielle Wirtschaftslehre (z.B.: Personalwirtschaft, Anfrage-/Auftragsbearbeitung, Buchführung /Rechnungswesen)
  • Planung und Durchführung von praxisnahem Unterricht (Übungsfirma, Praktikumsbesuche etc.)
  • eigenständige Aufbereitung und Umsetzung didaktischer Lehrmethoden für Präsenzunterricht und ergänzende Online-Schulungen
  • intensive Betreuung der Teilnehmer im Qualifizierungsprozess (Stütztraining, Prüfungsvorbereitung etc.)
  • enge Zusammenarbeit mit unseren Kostenträgern zur Abstimmung des Maßnahmeverlaufs
  • Erstellung von Verlaufs- und Abschlussberichten
  • Nachbetreuung der Teilnehmer nach Abschluss der Umschulung

 

Damit überzeugen Sie unseren Kunden:

  • erfolgreich abgeschlossenes Studium Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspädagogik, Lehramt sowie Ausbildereignung oder vergleichbare Qualifikation mit Erfahrung für diese Tätigkeit (Betriebswirte/Kaufleute etc.)
  • Unterrichtserfahrungen in der beruflichen Aus- und Weiterbildung oder in der Arbeit mit Gruppenkonstellationen
  • gute didaktische und pädagogische Fähigkeiten
  • Medienkompetenz und sehr gute EDV-Kenntnisse (insb. Textverarbeitung und PowerPoint)
  • zielorientierte, eigenverantwortliche und teamorientierte Arbeitsweise sowie Problemlösefähigkeit und Lernbereitschaft
  • Empathie und Hilfsbereitschaft bei der Unterstützung von Menschen aus allen Lebensbereichen

Das bietet Ihnen unser Kunde:

  • interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie langfristige Perspektive
  • viel Raum für Verantwortung und bei passender Eignung Weiterentwicklung als Klassenlehrer (m/w/d)
  • Fokus auf Präsenzunterricht und eine individuelle Unterrichtsgestaltung
  • Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams mit Sozialpädagogen und Psychologen
  • ein attraktives Honorar
  • Interessante Benefits
  • eine anspruchsvolle, verantwortungsvolle Tätigkeit mit großem Handlungsspielraum
  • eine kollegiale Firmenkultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
  • vielfältige und spannende Einbringungsmöglichkeiten

Inhalt Ihrer Bewerbung sollte sein:

  • Anschreiben
  • aktueller Lebenslauf idealerweise mit Bewerbungsbild
  • Zeugnis über den höchsten Bildungsabschluss, Arbeitszeugnisse usw.

Ihre Bewerbung senden Sie uns vorzugsweise per Mail an bewerbung@deutsches-personalinstitut.de zu.

Inhalt Ihrer Bewerbung sollte sein:

  • Anschreiben
  • aktueller Lebenslauf idealerweise mit Bewerbungsbild
  • Zeugnis über den höchsten Bildungsabschluss, Arbeitszeugnisse usw.

Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung in einer PDF-Datei zusammengefasst ist

Mit Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet und Ihre Dokumente zum Zwecke der Bewerbung auf diese Stelle an unseren Kunden weitergeleitet werden.

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Die Kosten der Personalauswahl und -entwicklung trägt das jeweilige Kundenunternehmen. Die Aufwendungen, die für Sie im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden.

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Antje Lasch-Rosenhoff
Personalberatung

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Viola Kiel
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Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen Ihnen im weiteren Verlauf gerne für Fragen zur Verfügung!

Mitarbeiter (m/w/d) für die Bereiche Ausschreibungen, Vergabeverfahren und Verwaltung – ID K894

Das Deutsche Personalinstitut (DPI) ist ein zertifizierter Personalvermittler und Personalberater für Firmen aus den Bereichen Dienstleistung, Bildung, Pflege, Industrie und Handwerk.

Derzeit suchen wir im Kundenauftrag in Erfurt einen

 

Mitarbeiter (m/w/d) für die Bereiche Ausschreibungen, Vergabeverfahren und Verwaltung – ID K894

 

Die Tätigkeit sollte in Vollzeit (40 Std.) ausgeübt werden und bezieht sich u. a. auf die Zulassung von eigens konzipierten Maßnahmeangeboten oder von Konzepten für Ausschreibungen im Vergabeverfahren der Arbeitsmarkdienstleistungen.

Zu Ihren vielfältigen Aufgaben gehören:

  • Bearbeitung von Zulassungsanträgen und Erledigung von Verwaltungsaufgaben
  • Zusammenarbeit mit verschiedenen Behörden
  • Recherche nach Ausschreibungen auf verschiedenen Portalen
  • Konzepterstellung
  • Ausschreibungsbezogene Formularbearbeitung
  • Koordination, Überwachung und weitere praktische Aufgaben innerhalb des Qualitätsmanagements
  • Überwachung und Einhaltung der entsprechenden Regularien und Fristen
  • allgemeine Verwaltungs- und Assistenzaufgaben
  • Zuarbeit für die Geschäftsführung, Mediengestaltern und der Marketingabteilung
  • weitere Aufgaben können bei Qualifikation und Interesse nach Absprache hinzukommen

Sie verfügen über:

  • einen Hochschul- bzw. Fachhochschulabschluss im betriebswirtschaftlichen Bereich bzw. eine sehr gut abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • idealerweise Kenntnisse bei Vergabeverfahren und Ausschreibungen von Arbeitsmarktdienstleistungen
  • Berufserfahrung im Bildungsbereich/ Erwachsenenbildung wünschenswert
  • gerne auch Kenntnisse im SGB III (§45 und §81) und der AZAV (nicht Voraussetzung)
  • eine hohe Dienstleistungsorientierung und ein professionelles Auftreten
  • ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und gepflegten Umgangsformen
  • eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit und eine selbstständige, zügige und strukturierte Arbeits- und Denkweise
  • eine hohe Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative und Flexibilität
  • sehr gute Kenntnisse in Windows und MS-Office

Unser Kunde bietet Ihnen:

  • ein attraktives Gehalt
  • Jobticket
  • eine anspruchsvolle, verantwortungsvolle Tätigkeit mit großem Handlungsspielraum
  • eine kollegiale Firmenkultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
  • vielfältige und spannende Einbringungsmöglichkeiten

 

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

… dann überzeugen Sie uns gern durch Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

 

Inhalt Ihrer Bewerbung sollte sein:

  • Anschreiben
  • aktueller Lebenslauf, idealerweise mit Bewerbungsbild
  • Zeugnis über den höchsten Bildungsabschluss, Zertifikate, Arbeitszeugnisse usw.

Zusätzliche Hinweise:

Ihre Bewerbung können Sie uns gern per Mail an bewerbung@deutsches-personalinstitut.de zusenden.

Beachten Sie bei einer Bewerbung per E-Mail bitte, dass maximal eine Datei im PDF-Format als Anhang beigefügt ist. Diese Datei sollte eine Maximalgröße von 5 MB nicht überschreiten.

Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden.

Mit Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet und Ihre Dokumente zum Zwecke der Bewerbung auf diese Stelle an unseren Kunden weitergeleitet werden.

 

Die Kosten der Personalauswahl und -entwicklung trägt das jeweilige Kundenunternehmen. Die Aufwendungen, die für Sie im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden.

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Antje Lasch-Rosenhoff
Personalberatung

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Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen Ihnen im weiteren Verlauf gerne für Fragen zur Verfügung!

Mitarbeiter (m/w/d) Office-Management– ID K894

Die Deutsche Personalinstitut – DPI GmbH versteht sich seit zehn Jahren als fachlich kompetenten und zertifizierten Dienstleister im Bereich der Personalvermittlung.

Wir unterstützen unsere Kunden in den Bereichen Industrie- und Handwerk, Dienstleistung und Bildung.

Aktuell suchen wir im Auftrag unseres Kunden aus dem Bildungsbereich zum nächstmöglichen Beginn in Vollzeit

 

Mitarbeiter (m/w/d) Office-Management– ID K894

 

Diese Aufgaben erwarten Sie:

  • professionelle Abwicklung der allgemeinen Sekretariats- und aller anfallenden
  • administrative Aufgaben
  • Durchführung des Teilnehmermanagements
  • Abrechnungsvorbereitung
  • allgemeine Büroorganisation
  • enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen
  • selbstständige Bearbeitung von Schriftverkehr
  • Recherchen, Aktenpflege, Ablage und Datenpflege
  • weitere Aufgabenbereiche können bei Qualifikation und Einsatzbereitschaft hinzukommen

 

Hiermit können Sie unseren Kunden überzeugen:

  • erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder verwaltende Berufsausbildung
  • sehr gute Deutschkenntnisse
  • sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
  • stringente und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Selbstständigkeit, Einsatzbereitschaft, Organisationstalent, Gewissenhaftigkeit sowie
  • ausgeprägte soziale Kompetenzen und Teamorientierung

 

Was erwartet Sie bei unserem Kunden:

  • ein attraktives Gehalt
  • Jobticket
  • einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit hohem Gestaltungsspielraum und langfristiger Perspektive
  • eine umfassende Einarbeitungsphase
  • ein dynamisch und multiprofessionell aufgestelltes Team
  • zielorientierte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

 

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf folgende Unterlagen:

  • Ein Anschreiben
  • Ihren Lebenslauf, idealerweise mit Bewerbungsbild sowie
  • Ihre Zeugnisse (Schul-, Studien- und/oder Ausbildungsabschlüsse sowie Arbeitszeugnisse)

 

Ihre Bewerbung senden Sie uns vorzugsweise per Mail an bewerbung@deutsches-personalinstitut.de zu.

Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung in einer PDF-Datei zusammengefasst ist und eine Maximalgröße von 5 MB nicht übersteigt.

 

Mit Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet und Ihre Dokumente zum Zwecke der Bewerbung auf diese Stelle an unseren Kunden weitergeleitet werden.

Die Kosten der Personalauswahl und -entwicklung trägt das jeweilige Kundenunternehmen. Die Aufwendungen, die für Sie im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden.

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Antje Lasch-Rosenhoff
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Maschinen- / Anlagenführer (m/w/d) – ID K-379

Die Deutsche Personalinstitut – DPI GmbH versteht sich seit bald zehn Jahren als fachlich kompetenten und zertifizierten Dienstleister im Bereich der Personalvermittlung.

Wir unterstützen unsere Kunden in den Bereichen Industrie- und Handwerk, Dienstleistung und Bildung.

Aktuell suchen wir im Auftrag unseres Kunden

Maschinen- / Anlagenführer (m/w/d) – ID K-379

in Vollzeit

 

Interessante Aufgaben warten auf Sie:

  • Anlagenvorbereitung und Inbetriebnahme (Einrichten und (Um-) Rüsten)
  • Überwachung des Produktionsprozesses der Fertigungslinie
  • Qualitätskontrolle nach Vorgabe
  • Dokumentation von Anlagenstörungen und Unterstützung bei Störungsbeseitigung

 

Sie verfügen über:

  • abgeschlossene technische Berufsausbildung oder Berufserfahrung in einer ähnlichen Position
  • Erfahrung als Maschinen- und Anlagenführer
  • körperliche Belastbarkeit
  • technischer Sachverstand
  • Zuverlässigkeit, handwerkliches Geschick, Teamfähigkeit und Belastbarkeit
  • Schichtbereitschaft (Früh/Spät/Nacht)
  • gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

 

Das bietet Ihnen unser Kunde:

  • einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit guten Übernahmemöglichkeiten
  • attraktive Vergütung ab € 17,00/Stunde
  • Branchenzuschläge
  • Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
  • bis zu 30 Urlaubstage
  • kostenfreie Arbeitskleidung und Arbeitsschuhe

 

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des kompetenten Teams unseres Kunden!

Überzeugen Sie uns durch Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

 

Inhalt Ihrer Bewerbung sollte sein:

  • Anschreiben
  • aktueller Lebenslauf, idealerweise mit Bewerbungsbild
  • Zeugnisse über Bildungsabschluss, Zertifikate, Arbeitszeugnisse usw.

Ihre Bewerbung senden Sie uns vorzugsweise per Mail zu: bewerbung@deutsches-personalinstitut.de

Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung in einer PDF-Datei zusammengefasst ist und eine Maximalgröße von 5 MB nicht übersteigt.

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Antje Lasch-Rosenhoff
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PHP-Programmierer / Entwickler (m/w/d) – ID K373

Die Deutsche Personalinstitut – DPI GmbH versteht sich seit zehn Jahren als fachlich kompetenten und zertifizierten Personalvermittler.

Wir unterstützen Firmen aus den Bereichen Industrie, Handwerk, Dienstleistung und Bildung bei der Personalsuche.

 

Im Auftrag unseres Kunden aus Erfurt suchen wir in Direktvermittlung einen

PHP-Programmierer / Entwickler (m/w/d) – ID K373

  • Vollzeit, Teilzeit oder Home-Office –

 

Ihre vielfältigen Aufgaben umfassen:

  • Entwicklung innovativer und komplexer Webprojekte
  • PHP Programmierung & Weiterentwicklung des hauseigenen Content Management System
  • Ausbau und Weiterentwicklung der firmeninternen Anwendungen auf Basis von API/Schnittstellen
  • Sie sind an der Einführung neuer Technologien und Tools beteiligt
  • 01001011 01101111 01101101 01101101 00100000 01111010 01110101 00100000 01110101 01101110 01110011

 

Das sollten Sie mitbringen:

  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Informatikstudium oder eine vergleichbare technische Qualifikation/Ausbildung
  • 1-3 Jahre Berufserfahrung (idealerweise im Agenturumfeld)
  • Erfahrung im Umgang mit gängigen Webtechnologien PHPJavaScript, Datenbankmanagementsysteme sowie Umgang mit gängigen Entwicklungstools wie z.B. Eclipse, PHPStorm
  • Konzeption sowie Gestaltung von Web-Applikationen und Schnittstellen (REST-API)
  • Sie lieben Code, wie andere Schokolade?

 

Das bietet Ihnen unser Auftraggeber:

  • Flache Hierarchie und kurze Entscheidungswege
  • Gute Teamkultur und Wertschätzung, sowie ein familiäres Arbeitsklima
  • In Ihrer Position übernehmen Sie Verantwortung und können sich schnell weiterentwickeln
  • Unser Kunde setzt auf individuelle Arbeitszeitmodelle, egal ob Vollzeit, Teilzeit oder Home-Office

 

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

…dann bewerben Sie sich jetzt mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltsvorstellung und werden Teil des kompetenten Teams unseres Kunden.

 

Info´s zur Bewerbung:

Ihre Bewerbung senden Sie uns vorzugsweise per Mail an bewerbung@deutsches-personalinstitut.de zu.

Bitte beachten Sie, dass maximal eine Datei im PDF-Format als ein Anhang beigefügt ist und eine Maximalgröße von 5 MB nicht übersteigt.

Geforderte Anlagen:

  • Anschreiben
  • Aktueller Lebenslauf, idealerweise mit Bewerbungsbild
  • Bitte alle Zeugnisse inkl. Schulzeugnis, Berufsschulzeugnis, Studium, Arbeitszeugnisse usw.

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Antje Lasch-Rosenhoff
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Kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d) Immobilienverwaltung – ID: K458

Die Deutsche Personalinstitut – DPI GmbH versteht sich seit zehn Jahren als fachlich kompetenten und zertifizierten Personalvermittler.

Wir unterstützen Firmen aus den Bereichen Industrie, Handwerk, Dienstleistung und Bildung bei der Personalsuche.

 

Im Auftrag unseres Kunden suchen wir in Direktvermittlung einen

 

Kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d) Immobilienverwaltung – ID: K458

für den Standort Weimar

 

Ihre vielfältigen Aufgaben umfassen: 

  • Ansprechpartner für Mieter und Mitarbeiter
  • Schnittstelle zwischen unterschiedlichen Fachabteilungen (z.B. Vermietung, Facility Management)
  • Planung und Umsetzung von verschiedenen Maßnahmen zu aktuellen Projekten
  • Erfolgsauswertung und Ableitung von lösungsorientierten Verbesserungsvorschlägen
  • administrative Fachabteilungsaufgaben, wie z.B. Listenaktualisierungen oder Erstellung von Reports für die Geschäftsleitung
  • umfassendes Vertragsmanagement

 

Folgende fachlichen Voraussetzungen sollten Sie mitbringen:

  • kaufmännische Berufsausbildung oder alternativ Studium im kaufmännischen Bereich (z.B. BWL/Wirtschaftswissenschaften)
  • Dienstleistungsafin
  • Hands-on-Mentalität, lösungsorientierte Denkweise und analytische Arbeitsweise
  • Freude am Umgang mit MS-Office-Anwendungen (insbesondere MS Excel)
  • Reisebereitschaft

 

Das bietet Ihnen unser Auftraggeber:

  • ein attraktives Gehalt mit monetären Zusatzleistungen
  • individuelle Einarbeitung
  • kostenfreie Parkplätze
  • betriebliche Altersversorgung
  • Aus- und Weiterbildung
  • Teamevents

 

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des kompetenten Teams unseres Kunden.

Überzeugen Sie uns gern durch Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

Inhalt Ihrer Bewerbung sollte sein:

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  • aktueller Lebenslauf, idealerweise mit Bewerbungsbild
  • Zeugnisse über Berufsabschluss, Zertifikate, Arbeitszeugnisse usw.

 

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Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung in einer PDF-Datei zusammengefasst ist und eine Maximalgröße von 5 MB nicht übersteigt.

 

Mit Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet und Ihre Dokumente zum Zwecke der Bewerbung auf diese Stelle an unseren Kunden weitergeleitet werden

Die Kosten der Personalauswahl und -entwicklung trägt das jeweilige Kundenunternehmen. Die Aufwendungen, die für Sie im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden.

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Antje Lasch-Rosenhoff
Personalberatung

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Viola Kiel
Personalberatung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen Ihnen im weiteren Verlauf gerne für Fragen zur Verfügung!

Leasing Manager / Vermieter (m/w/d) für Gewerbeimmobilien – ID: K458

Die Deutsche Personalinstitut – DPI GmbH versteht sich seit zehn Jahren als fachlich kompetenten und zertifizierten Personalvermittler.

Wir unterstützen Firmen aus den Bereichen Industrie, Handwerk, Dienstleistung und Bildung bei der Personalsuche.

 

Im Auftrag unseres Kunden suchen wir in Direktvermittlung einen

 

Leasing Manager / Vermieter (m/w/d) für Gewerbeimmobilien –  ID: K458

 

für den Standort Weimar

 

Ihre vielfältigen Aufgaben umfassen:

  • aktive Vermietung des Immobilienportfolios inkl. Mieterakquise sowie langfristiger Betreuung der Handelsmieter
  • Durchführung von Vertragsverhandlungen
  • Markt- und Wettbewerbsanalyse sowie Erstellung von Vermietungskonzepten unter Beachtung eines lukrativen Branchen- und Mietermix
  • Ausbau des Netzwerkes zu Mietern und Expansionsverantwortlichen
  • Abstimmungen mit weiteren Fachabteilungen, wie z.B. Planung, Bauabteilung etc.

 

Folgende fachlichen Voraussetzungen sollten Sie mitbringen: 

  • kaufmännische Ausbildung (z.B. als Immobilienkaufmann/-frau) oder vergleichbares Studium (z.B. Betriebswirtschaftslehre, Immobilienwirtschaft), gerne auch Studium im Bereich Jura/Rechtswissenschaften
  • Berufserfahrung in der Immobilienbranche von Vorteil
  • Verhandlungsgeschick sowie Hands-on-Mentalität
  • gute Kenntnisse MS-Office-Paket
  • Reisebereitschaft

 

Das bietet Ihnen unser Auftraggeber:

  • ein attraktives Gehalt mit monetären Zusatzleistungen
  • individuelle Einarbeitung
  • kostenfreie Parkplätze
  • betriebliche Altersversorgung
  • Aus- und Weiterbildung
  • Teamevents

 

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des kompetenten Teams unseres Kunden.

Überzeugen Sie uns gern durch Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

Inhalt Ihrer Bewerbung sollte sein:

  • Anschreiben
  • aktueller Lebenslauf, idealerweise mit Bewerbungsbild
  • Zeugnisse über Berufsabschluss, Zertifikate, Arbeitszeugnisse usw.

 

Ihre Bewerbung senden Sie uns vorzugsweise per Mail an bewerbung@deutsches-personalinstitut.de zu.

Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung in einer PDF-Datei zusammengefasst ist und eine Maximalgröße von 5 MB nicht übersteigt.

 

Mit Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet und Ihre Dokumente zum Zwecke der Bewerbung auf diese Stelle an unseren Kunden weitergeleitet werden.

 

Die Kosten der Personalauswahl und -entwicklung trägt das jeweilige Kundenunternehmen. Die Aufwendungen, die für Sie im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden.

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Antje Lasch-Rosenhoff
Personalberatung

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Viola Kiel
Personalberatung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen Ihnen im weiteren Verlauf gerne für Fragen zur Verfügung!

Mitarbeiter (m/w/d) Sachbearbeitung Anlage- u. Wertpapiere – ID K867

Die Deutsche Personalinstitut – DPI GmbH versteht sich seit bald zehn Jahren als fachlich kompetenten und zertifizierten Personalvermittler. Wir unterstützen Firmen aus den Bereichen Industrie, Handwerk, Dienstleistung und Bildung bei der Personalsuche.

 

Zum sofortigen Beginn suchen wir in Erfurt über Arbeitnehmerüberlassung

Mitarbeiter (m/w/d) Sachbearbeitung Anlage u. Wertpapiere – ID K867

in Vollzeit.

 

Ihre vielfältigen Aufgaben umfassen:

  • Bearbeitung eingehender Aufträge für die Bankkunden
  • Selbständige Analyse der Ursachen bei Unstimmigkeiten oder Reklamationen
  • Kommunikation mit Fachabteilungen innerhalb der Bank
  • Kontinuierliche Prozessoptimierung gemeinsam im Team

Das sollten Sie mitbringen:

  • Sie verfügen über einen kaufmännischen Abschluss oder gleichwertig
  • Sie möchten sich beruflich neu orientieren?
  • Verfügen über mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der telefonischen Beratung.
  • Sie verfügen über sicheren Umgang mit MS-Office-Produkten und haben eine klare und verbindliche Ausdrucksweise in deutscher und englischer Sprache
  • Technisches Verständnis, Kommunikationsstärke und die Bereitschaft, gelegentlich an regionalen und bundeseinheitlichen Feiertagen zu arbeiten (nach der Einarbeitung gern aus dem mobilen Arbeiten heraus) sind erwünscht
  • Sind bereit, in Schichten zwischen 8 und 22 Uhr zu arbeiten!
  • Teamfähigkeit

Das bietet Ihnen unser Auftraggeber:

  • Vergütung ab 15,92 €
  • Spannende Aufgaben und attraktive Projekte
  • Weihnachts- und Urlaubsgeld nach der Probezeit
  • Persönliche und zuverlässige Betreuung

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des kompetenten Teams unseres Kunden

 

Überzeugen Sie uns gern durch Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

Inhalt Ihrer Bewerbung sollte sein:

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  • Zeugnisse über Berufsabschluss, Zertifikate, Arbeitszeugnisse usw.

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Antje Lasch-Rosenhoff
Personalberatung

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Viola Kiel
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