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  • Baugeräteführer / Baumaschinist (m/w/d) – auch als Baggerfahrer oder Maschinist im Tief- und Kanalbau

Baugeräteführer / Baumaschinist (m/w/d) – auch als Baggerfahrer oder Maschinist im Tief- und Kanalbau

AnlagenbedienerBauwesenKanalbauMaschinen- AnlagenführerTiefbauErfurtFühren und Bedienen von BaumaschinenPKW-FührerscheinWartung und Instandhaltung

Die Deutsche Personalinstitut – DPI GmbH versteht sich seit über zehn Jahren als fachlich kompetenter zertifizierter Dienstleister im Bereich der Personalberatung unter anderem für Industrie- und Handwerksunternehmen, Bildungsträger und Dienstleister.

Derzeit suchen wir im Auftrag unseres Kunden in Erfurt

Baugeräteführer / Baumaschinist (m/w/d) – auch als Baggerfahrer oder Maschinist im Tief- und Kanalbau

Hier wartet Ihre Baustelle – übernehmen Sie Verantwortung auf moderner Technik.

Sie arbeiten gern draußen, übernehmen Verantwortung für Ihre Maschine und schätzen gute Teamarbeit?

Unser Mandant sucht einen erfahrenen Baugeräteführer (m/w/d), der mit Überblick und handwerklichem Gespür Bauprojekte im Tief-, Straßen- und Kanalbau aktiv voranbringt.

Darauf dürfen Sie sich freuen:

  • Unbefristete Festanstellung in Vollzeit (40 Std./Woche)
  • Tarifgebundenes Gehalt (Ost-Tarif): ca. 36.000 – 44.000 € brutto jährlich – mit Entwicklungsspielraum
  • Planbarer Urlaub nach Tarif, Heiligabend & Silvester je ½ Tag frei
  • Moderne Maschinen und gepflegte Geräte
  • Kollegiales Team mit flachen Hierarchien
  • Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten

Zu Ihren vielfältigen Aufgaben gehören:

  • Selbstständiges Führen und Bedienen von Baumaschinen wie Baggern, Radladern und Walzen
  • Durchführung von Erdarbeiten und Kanalarbeiten mit Präzision
  • Wartung, Pflege und kleinere Reparaturen an den eigenen Geräten
  • Unterstützung des Baustellenteams bei weiteren Arbeiten
  • Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards auf der Baustelle

Folgende fachlichen und persönlichen Voraussetzungen sollten Sie mitbringen:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Baugeräteführer, Baggerfahrer, Baumaschinist oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung im Tief-, Kanal- oder Erdbau
  • Sicherer Umgang mit gängigen Baumaschinen
  • Technisches Verständnis für Wartung und Instandhaltung
  • Führerschein Klasse B
  • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen an bewerbung@deutsches-personalinstitut.de.

Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung in einer PDF-Datei zusammengefasst ist und eine Maximalgröße von 5 MB nicht übersteigt.

Mit Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet und Ihre Dokumente zum Zwecke der Bewerbung auf diese Stelle an unseren Kunden weitergeleitet werden.

Diskretion wird selbstverständlich garantiert!

 

Die Kosten der Personalauswahl und -entwicklung trägt das jeweilige Kundenunternehmen. Die Aufwendungen, die für Sie im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden.

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Antje Lasch-Rosenhoff
Personalberatung

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Viola Kiel
Personalberatung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen Ihnen im weiteren Verlauf gerne für Fragen zur Verfügung!

Bilanzbuchhalter (m/w/d) – Finanz- und Rechnungswesen

BuchhaltungRechnungswesenErfurtKenntnisse Steuern und FinanzenLiquiditätsmanagement

Die Deutsche Personalinstitut – DPI GmbH versteht sich seit über zehn Jahren als fachlich kompetenter zertifizierter Dienstleister im Bereich der Personalberatung unter anderem für Industrie- und Handwerksunternehmen, Bildungsträger und Dienstleister.

Derzeit suchen wir im Auftrag unseres Kunden in Erfurt ab sofort

Bilanzbuchhalter (m/w/d) – Finanz- und Rechnungswesen

60–68k € Jahresgehalt, 30 Urlaubstage, moderner Arbeitsplatz, familienfreundliche Benefits, keine Reisetätigkeit, auch in Teilzeit ab 30h möglich

Sie möchten Ihre Expertise in der Buchhaltung in ein modernes, digitales Umfeld einbringen und Verantwortung im Finanzbereich übernehmen?

Dann bieten wir Ihnen die passende Gelegenheit: Für unseren Mandanten, ein wachstumsorientiertes Unternehmen mit Fokus auf digitale Projektsteuerung in der Bauwirtschaft, suchen wir ab sofort eine:n Bilanzbuchhalter:in (m/w/d) zur Festanstellung in Erfurt.

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung inkl. Zahlungsverkehr und Umsatzsteuererklärungen
  • Buchung aller laufenden Geschäftsvorfälle nach steuerlichen Vorgaben
  • Verbuchung von Zins- und Tilgungsraten sowie wiederkehrenden Buchungen
  • Erstellung von Handelsbilanzen, Liquiditätsmanagement, Vorbereitung des Jahresabschlusses
  • Zusammenarbeit mit Steuerberatern, Wirtschaftsprüfer*innen und internen Fachabteilungen
  • Unterstützung administrativer Prozesse und Mitarbeit bei der Digitalisierung des Rechnungswesens

Folgende fachlichen und persönlichen Voraussetzungen sollten Sie mitbringen:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum/zur Bilanzbuchhalter*in (m/w/d) oder Steuerfachangestellten
  • Alternativ: betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Steuern/Finanzen und relevanter Berufserfahrung
  • Erfahrung in der steuerlichen Betreuung von Bauunternehmen oder Organschaften von Vorteil
  • Sehr gute Kenntnisse in ERP-Systemen, idealerweise RIB 4.0
  • Sicherer Umgang mit MS Office, Deutschkenntnisse auf C1-Niveau
  • Strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und hohe Zahlenaffinität

Das erwartet Sie:

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 40 Wochenstunden (Teilzeit ab 30h möglich)
  • Attraktive Vergütung: 60.000 € – 68.000 € brutto p.a., mit Verhandlungsspielraum
  • 30 Tage Urlaub, zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester
  • Monatlicher Tankgutschein in Höhe von 50 €
  • Kostenloses Mittagessen, Getränke und Obst im modernen Büro in Erfurt
  • Übernahme der Kita-Gebühren und Verpflegungskosten
  • Fort- und Weiterbildungen sowie strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleg*innen
  • Gute Verkehrsanbindung (B7/A71), familienfreundliche Lage, moderne Arbeitsumgebung

Auch Bewerber*innen aus verwandten Rollen mit Entwicklungspotenzial sind ausdrücklich willkommen.

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen an bewerbung@deutsches-personalinstitut.de.

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Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Antje Lasch-Rosenhoff
Personalberatung

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Personalberatung

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Fachbauleitung Elektrotechnik (m/w/d)

BauplanungElektrotechnikErfurtBauüberwachungFührung und KoordinationMaterialbeschaffung und Logistik

Die Deutsche Personalinstitut – DPI GmbH versteht sich seit über zehn Jahren als fachlich kompetenter zertifizierter Dienstleister im Bereich der Personalberatung unter anderem für Industrie- und Handwerksunternehmen, Bildungsträger und Dienstleister.

Derzeit suchen wir im Auftrag unseres Kunden in Erfurt

Fachbauleitung Elektrotechnik (m/w/d)

Festanstellung in Erfurt, 57–63 T€/Jahr, Dienstwagen, familienfreundlich, Projekte im Pflegeimmobilienbau

Sie verfügen über fundierte Erfahrung in der Bauleitung elektrotechnischer Anlagen und möchten Verantwortung in einem zukunftsorientierten Unternehmen übernehmen? Unser Mandant mit Sitz in Erfurt sucht Sie als Fachbauleitung Elektrotechnik (m/w/d) – mit Führungsverantwortung, Gestaltungsspielraum und einer klar nachhaltigen Ausrichtung.

Bauüberwachung / Elektroinstallation / Versorgungstechnik – auch für Meister oder Techniker geeignet

Darauf dürfen Sie sich freuen:

  • Unbefristete Vollzeitstelle (40 Std./Woche)
  • Jahresbruttogehalt: ca. 57.000–63.000 €, abhängig von Qualifikation
  • 30 Urlaubstage + Betriebsferien (23.12. bis 02.01.)
  • Dienstwagen mit prozentualer Versteuerung
  • Firmenhandy
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (bAV)
  • Kostenloses Mittagessen, Getränke & Obstkorb am Standort
  • Übernahme von Kindergartengebühr und Essensversorgung
  • Arbeitsort: Erfurt mit flexibler Projektbetreuung in Deutschland

Zu Ihren vielfältigen Aufgaben gehören:

  • Fachbauleitung und Bauüberwachung im Bereich Elektrotechnik für schlüsselfertige Projekte
  • Zusammenarbeit mit Projektleitung, Bauleitung und Planungsteam
  • Organisation der Materialbeschaffung und Abstimmung mit Lieferanten
  • Sicherstellung von Qualität, Termintreue und technischen Standards
  • Identifikation und Umsetzung technischer Verbesserungen auf der Baustelle
  • Aufbau eines gewerblichen Installationsteams im Fachbereich Elektro
  • Führung und Koordination der Fachhandwerker vor Ort

Folgende fachlichen und persönlichen Voraussetzungen sollten Sie mitbringen:

  • Abschluss als Elektrotechniker oder Elektromeister (m/w/d)
  • Berufserfahrung als Fachbauleiter, Bauleiter oder Projektleiter in der Elektrotechnik bzw. Versorgungstechnik
  • Fundierte Kenntnisse in MS Office und idealerweise in AVA-Software
  • Organisationstalent, Eigenverantwortung und Durchsetzungsvermögen
  • Kommunikationsstärke im Umgang mit Nachunternehmern und Handwerkern
  • Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise
  • Wünschenswert: Zweisprachigkeit Deutsch / Polnisch

Interessiert?

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Diskretion wird selbstverständlich garantiert!

Die Kosten der Personalauswahl und -entwicklung trägt das jeweilige Kundenunternehmen. Die Aufwendungen, die für Sie im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden.

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Antje Lasch-Rosenhoff
Personalberatung

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Viola Kiel
Personalberatung

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Jurist (m/w/d) Transaktions- und Immobilienrecht

Juristische BeratungProjektbegleitungErfurtBau-/VerwaltungsrechtImmobilienrecht

Die Deutsche Personalinstitut – DPI GmbH versteht sich seit über zehn Jahren als fachlich kompetenter zertifizierter Dienstleister im Bereich der Personalberatung unter anderem für Industrie- und Handwerksunternehmen, Bildungsträger und Dienstleister.

Unbefristete Position im Immobilienrecht (80.000–100.000 €), flexible Arbeitszeiten, Dienstwagen & familienfreundliche Benefits – jetzt bewerben!

Derzeit suchen wir im Auftrag unseres Kunden in Erfurt

Jurist (m/w/d) Transaktions- und Immobilienrecht

Verantwortung übernehmen, Projekte mitgestalten – Ihr juristisches Know-how ist gefragt!

Sie verfügen über fundierte Erfahrung im Immobilienrecht und möchten Ihre juristische Expertise in anspruchsvollen Projektentwicklungen einsetzen?

Bei unserem Kunden – einem etablierten Unternehmen im Bereich Seniorenimmobilien – erwarten Sie vielseitige Aufgaben, echte Gestaltungsspielräume und eine moderne Arbeitsumgebung mit attraktiven Benefits.

Bewerben Sie sich jetzt für eine unbefristete Festanstellung in einem wachstumsstarken Umfeld!

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Juristische Beratung und Begleitung von Wohnungseigentümergemeinschaften (WEG) und Immobilienverwaltungen
  • Prüfung und Erstellung von Teilungserklärungen, Gemeinschaftsordnungen und Verwalterverträgen
  • Rechtssichere Begleitung von Eigentümerversammlungen
  • Bearbeitung von Streitfällen im WEG-, Miet- und Nachbarschaftsrecht
  • Juristische Unterstützung bei Projektentwicklungen im Immobilienbereich
  • Begleitung von Immobilientransaktionen auf Käufer- und Verkäuferseite
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Projektteams und externen Partnern wie Notariaten und Behörden

Folgende fachlichen und persönlichen Voraussetzungen sollten Sie mitbringen:

  • Volljurist*in mit abgeschlossenem Studium der Rechtswissenschaften (1. und 2. Staatsexamen)
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Immobilienrecht, WEG-Recht oder Bau-/Verwaltungsrecht – z.B. in Projektentwicklung oder Immobilienwirtschaft
  • Fundierte Kenntnisse in immobilienrechtlich relevanten Themen, idealerweise auch im Gesellschaftsrecht
  • Sicherer Umgang mit MS Office 365 (Outlook, Teams, Project, Word, Excel);
  • Kenntnisse in RIB iTWO oder RIB 4.0 sind ein Plus
  • Sie überzeugen durch ein sicheres Auftreten, wirtschaftliches Verständnis und Verhandlungsgeschick
  • Hohes Maß an Eigenverantwortung, Organisationstalent und Teamfähigkeit

Das erwartet Sie:

  • Unbefristete Festanstellung in Vollzeit
  • Attraktives Gehalt ab 80.000 und 100.000€ brutto jährlich – abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung
  • 30 Tage Urlaub, zusätzlich gelten Weihnachten und Silvester jeweils als halber Urlaubstag
  • Flexible Arbeitszeiten dank Vertrauensarbeitszeit und Gleitzeitmodell
  • Modernes Arbeitsumfeld mit Dienstwagenregelung (1%), Diensthandy und Dienstlaptop
  • Familienfreundliche Benefits: Übernahme der Kindergarten- und Essenskosten für Kinder im Kindergarten
  • Täglich kostenfreies Mittagessen im Büro, Getränke sowie frisches Obst und Gemüse
  • Standortvorteil: Erfurt, mit ICE-Anbindung, gut ausgebauter Infrastruktur und hoher Lebensqualität

Interessiert?

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Die Kosten der Personalauswahl und -entwicklung trägt das jeweilige Kundenunternehmen. Die Aufwendungen, die für Sie im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden.

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Antje Lasch-Rosenhoff
Personalberatung

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
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Personalberatung

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Polier (m/w/d) Tiefbau / Vorarbeiter (m/w/d) Kanalbau

BauingenieurBauplanungKanalbauPolierTiefbauErfurtEigenverantwortungFührungserfahrungPKW-Führerschein

Die Deutsche Personalinstitut – DPI GmbH versteht sich seit über zehn Jahren als fachlich kompetenter zertifizierter Dienstleister im Bereich der Personalberatung unter anderem für Industrie- und Handwerksunternehmen, Bildungsträger und Dienstleister.

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Polier (m/w/d) Tiefbau / Vorarbeiter (m/w/d) Kanalbau

– auch als Kolonnenführer oder operativer Bauleiter möglich –

Bauleitung auf Augenhöhe – führen, gestalten, mit anpacken.

Sie übernehmen gern Verantwortung auf der Baustelle, koordinieren Teams und behalten Termine und Qualität im Blick?

Unser Mandant sucht eine erfahrene Persönlichkeit, die nicht nur mitarbeitet, sondern mitführt – im Bereich Tief-, Straßen- und Kanalbau auf regionalen Projekten.

Darauf dürfen Sie sich freuen:

  • Attraktives Gehalt: Ø ca. 55.000 € brutto/Jahr gemäß Bautarif (Thüringen)
  • Unbefristete Festanstellung in Vollzeit (40 Std./Woche)
  • Tariflicher Urlaub, inkl. halber Urlaubstage (z. B. an Heiligabend & Silvester)
  • Moderne Maschinen, effiziente Abläufe, digitale Unterstützung
  • Weiterbildungsmöglichkeiten und langfristige Perspektiven
  • Ein Team, das Eigenverantwortung fördert und Leistung anerkennt

Zu Ihren vielfältigen Aufgaben gehören:

  • Eigenverantwortliche Durchführung von Tief-, Kanal- und Straßenbauarbeiten
  • Fachliche Leitung eines Baustellenteams
  • Umsetzung der technischen Planung vor Ort
  • Bedienung und Überwachung von Baugeräten und Vermessungstechnik
  • Qualitätssicherung und termingerechte Ausführung
  • Abstimmung mit Bauleitung und angrenzenden Gewerken

Folgende fachlichen und persönlichen Voraussetzungen sollten Sie mitbringen:

  • Abgeschlossene Ausbildung im Bauwesen – z. B. als Tiefbaufacharbeiter (m/w/d)
  • Weiterbildung zum Werkpolier, geprüften Polier oder Vorarbeiter (m/w/d)
  • Alternativ: Berufserfahrung als Kolonnenführer oder operativer Bauleiter
  • Erfahrung in der Teamleitung und im Umgang mit Baugeräten
  • Führerschein Klasse B
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Bereitschaft zur Weiterentwicklung und Schulungsteilnahme

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen an bewerbung@deutsches-personalinstitut.de.

Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung in einer PDF-Datei zusammengefasst ist und eine Maximalgröße von 5 MB nicht übersteigt.

Mit Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet und Ihre Dokumente zum Zwecke der Bewerbung auf diese Stelle an unseren Kunden weitergeleitet werden.

Diskretion wird selbstverständlich garantiert!

Die Kosten der Personalauswahl und -entwicklung trägt das jeweilige Kundenunternehmen. Die Aufwendungen, die für Sie im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden.

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Antje Lasch-Rosenhoff
Personalberatung

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Viola Kiel
Personalberatung

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Projektmanager*in (m/w/d) Gebäudezertifizierung

BauingenieurNachhaltigkeitProduktmanagementZertifizierungErfurtDGNB-ZertifizierungGebäudezertifizierung

Die Deutsche Personalinstitut – DPI GmbH versteht sich seit über zehn Jahren als fachlich kompetenter zertifizierter Dienstleister im Bereich der Personalberatung unter anderem für Industrie- und Handwerksunternehmen, Bildungsträger und Dienstleister.

Derzeit suchen wir im Auftrag unseres Kunden vor Ort und Hybrid in Erfurt

Projektmanager*in (m/w/d) Gebäudezertifizierung nach DGNB

Sie sind Experte für nachhaltiges Bauen und möchten aktiv zur Klimaneutralität und ESG-Strategie in Bauprojekten beitragen? Dann nutzen Sie Ihre DGNB-Expertise für eine neue Herausforderung in einem engagierten, wachsenden Team mit Sitz in Erfurt.

Unser Kandidat – ein deutschlandweit tätiger Generalunternehmer mit Spezialisierung auf die Entwicklung, Planung, Realisierung und den Verkauf von Wohnanlagen – sucht einen erfahrenen DGNB Consultant (m/w/d) zur langfristigen Unterstützung bei der Umsetzung seiner Nachhaltigkeitsstrategie.

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Entwicklung und Umsetzung nachhaltiger Strategien und Prozesse auf Gebäude-,
    Portfolio- und Unternehmensebene
  • Steuerung und Durchführung der DGNB-Nachhaltigkeitszertifizierung
  • Beratung zu den Themenblöcken Nachhaltigkeit, Klimaneutralität, CO2 -Consulting, Environment Social Governance (ESG) und EU-Taxonomie
  • Durchführen von Vorbewertungen und Zertifizierungen
  • Führen von Nachweisen gemäß der Zertifizierungskriterien
  • Verstärkung und Ausbau unseres Teams rund um die ESG/Gebäudezertifizierung
  • Koordination und Kommunikation mit interdisziplinären Projektteams zu Umsetzung der Nachhaltigkeitsziele in Projekten

Folgende fachlichen und persönlichen Voraussetzungen sollten Sie mitbringen:

  • Abgeschlossene Weiterbildung als DGNB Consultant (Registered Professional)
  • Studium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen, Stadtplanung oder Bau-/Immobilienwirtschaft
    Alternativ: Technikerabschluss oder gewerblich-technische Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung
  • Mehrjährige Erfahrung mit DGNB-Zertifizierungen im Baukontext
  • Sicherer Umgang mit MS Office 365 (Outlook, Teams, Excel, Word etc.)
  • Wünschenswert: Kenntnisse in RIB iTWO oder RIB 4.0

Auch Bewerber*innen aus angrenzenden juristischen Tätigkeitsfeldern sind willkommen.

Das erwartet Sie:

  • Jahresgehalt ab 70.000 € mit Verhandlungsspielraum
  • Unbefristete Festanstellung, flexible Arbeitszeitmodelle ab 30 Stunden/Woche
  • 30 Urlaubstage + je ½ Tag an Weihnachten & Silvester frei
  • Diensthandy und Dienstlaptop
  • Übernahme von Kindergartenbeiträgen und Essensgeld für Kinder
  • Täglich kostenfreies Mittagessen im Büro, freie Getränke sowie frisches Obst und Gemüse
  • Kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
  • Geringer Reiseaufwand

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen an bewerbung@deutsches-personalinstitut.de.

Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung in einer PDF-Datei zusammengefasst ist und eine Maximalgröße von 5 MB nicht übersteigt.

Mit Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet und Ihre Dokumente zum Zwecke der Bewerbung auf diese Stelle an unseren Kunden weitergeleitet werden.

Diskretion wird selbstverständlich garantiert!

Die Kosten der Personalauswahl und -entwicklung trägt das jeweilige Kundenunternehmen. Die Aufwendungen, die für Sie im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden.

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Antje Lasch-Rosenhoff
Personalberatung

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Viola Kiel
Personalberatung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen Ihnen im weiteren Verlauf gerne für Fragen zur Verfügung!

  • Stellenangebote
  • Tiefbauer / Kanalbauer (m/w/d) – auch als Facharbeiter im Straßenbau oder Pflasterer einsetzbar

Tiefbauer / Kanalbauer (m/w/d) – auch als Facharbeiter im Straßenbau oder Pflasterer einsetzbar

KanalbauStraßenbauTiefbauErfurtEigenverantwortungUmsetzung technischer Zeichnungen

Die Deutsche Personalinstitut – DPI GmbH versteht sich seit über zehn Jahren als fachlich kompetenter zertifizierter Dienstleister im Bereich der Personalberatung unter anderem für Industrie- und Handwerksunternehmen, Bildungsträger und Dienstleister.

Derzeit suchen wir im Auftrag in Erfurt

Tiefbauer / Kanalbauer (m/w/d) – auch als Facharbeiter im Straßenbau oder Pflasterer einsetzbar

Verantwortung, Präzision und Teamarbeit – gestalten Sie Infrastruktur mit Hand und Verstand.

Unser Mandant realisiert regionale Infrastrukturprojekte im Tief-, Kanal- und Pflasterbau. Als Teil eines eingespielten Teams arbeiten Sie an abwechslungsreichen Baustellen in Thüringen und Hessen – praxisnah, strukturiert und mit hoher Eigenverantwortung.

Darauf dürfen Sie sich freuen:

  • Unbefristete Festanstellung in Vollzeit (40 Std./Woche)
  • Tarifgebundenes Gehalt (Bauhauptgewerbe Thüringen): ca. 38.000 – 42.000 € brutto jährlich
  • Sonderurlaub: Heiligabend & Silvester je ½ Urlaubstag
  • Regionaler Einsatz – keine langen Anfahrten oder Wochenmontagen
  • Kollegiales Team mit festen Ansprechpartnern und moderner Ausstattung

Zu Ihren vielfältigen Aufgaben gehören:

  • Selbstständige Durchführung von Tiefbau-, Kanalbau- und Pflasterarbeiten
  • Umsetzung technischer Zeichnungen auf der Baustelle
  • Zusammenarbeit im Team bei regionalen Projekten (kein Montageeinsatz)

Folgende fachlichen und persönlichen Voraussetzungen sollten Sie mitbringen:

  • Abgeschlossene Ausbildung im Bauwesen oder mehrjährige Berufserfahrung im Tief- oder Kanalbau
  • Eigenständiges Arbeiten, Zuverlässigkeit und Flexibilität
  • Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung durch Schulungen
  • Führerschein Klasse B von Vorteil
  • Teamfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise

Interessiert?

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Mit Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet und Ihre Dokumente zum Zwecke der Bewerbung auf diese Stelle an unseren Kunden weitergeleitet werden.

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Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Antje Lasch-Rosenhoff
Personalberatung

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
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Personalberatung

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Vertriebsingenieur (m/w/d)

ArchitekturBauingenieurIngenieurwesenVertriebErfurtAkquiseKundenberatungKundenkontaktReisebereitschaftVertragsverhandlungen und Angebotspräsentation

Die Deutsche Personalinstitut – DPI GmbH versteht sich seit über zehn Jahren als fachlich kompetenter zertifizierter Dienstleister im Bereich der Personalberatung unter anderem für Industrie- und Handwerksunternehmen, Bildungsträger und Dienstleister.

Derzeit suchen wir im Auftrag unseres Kunden in Erfurt einen

Vertriebsingenieur (m/w/d)

in den Bereichen

  • Industrie- & Gewerbebau schlüsselfertig
  • Bauingenieur
  • Architekt
  • Projektvertrieb

Unser Kunde zählt zu den etablierten Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau.

Für das weitere Wachstum suchen wir eine technisch versierte und vertriebsstarke Persönlichkeit, die neue Bauprojekte gewinnt, Kundenbeziehungen vertieft und sich mit Kompetenz und Begeisterung in die Projektlandschaft einbringt.

Darauf dürfen Sie sich freuen:

  • Schlüsselrolle in einem innovativen, wachstumsorientierten Unternehmen
  • Attraktives Vergütungsmodell mit leistungsbezogenen Komponenten
  • Homeoffice-Möglichkeiten und flexible Arbeitsgestaltung
  • Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung
  • Persönliche Weiterentwicklung durch individuelle Förderung
  • Unterstützendes Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen

Zu Ihren vielfältigen Aufgaben gehören:

  • Identifikation und Akquisition neuer Projekte im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau
  • Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen
  • Technische Kundenberatung von der Erstansprache bis zum Vertragsabschluss
  • Entwicklung passgenauer Lösungen in enger Abstimmung mit Projektmanagement und Planung
  • Führung von Vertragsverhandlungen und Angebotspräsentationen
  • Marktanalyse zur Erkennung von Trends und Geschäftschancen im Zielsegment

Folgende fachlichen und persönlichen Voraussetzungen sollten Sie mitbringen:

  • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, in der Architektur oder vergleichbare technische Qualifikation
  • Berufserfahrung im technischen Vertrieb, idealerweise im Industrie- oder Gewerbebau (schlüsselfertig)
  • Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung
  • Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit
  • Reisebereitschaft innerhalb Thüringens und angrenzender Regionen

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen an bewerbung@deutsches-personalinstitut.de.

Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung in einer PDF-Datei zusammengefasst ist und eine Maximalgröße von 5 MB nicht übersteigt.

Mit Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet und Ihre Dokumente zum Zwecke der Bewerbung auf diese Stelle an unseren Kunden weitergeleitet werden.

Diskretion wird selbstverständlich garantiert!

 

Die Kosten der Personalauswahl und -entwicklung trägt das jeweilige Kundenunternehmen. Die Aufwendungen, die für Sie im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden.

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Antje Lasch-Rosenhoff
Personalberatung

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Viola Kiel
Personalberatung

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Dozenten (m/w/d) für Kaufmännische Umschulungen

kaufmännische UmschulungPädagogikBerlin-MitteDresdenErfurtLeipzigAusbildereignungFestanstellung

Die Deutsche Personalinstitut – DPI GmbH versteht sich seit über zehn Jahren als fachlich kompetenter Dienstleister im Bereich der Personalvermittlung und Personalberatung für Industrie- und Handwerksunternehmen, Bildungsträger und Dienstleister.

Aktuell suchen wir im Auftrag in Leipzig, Berlin-Mitte, Erfurt und Dresden zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Integrationscouch (m/w/d) / Dozent (m/w/d) für kaufmännische Umschulungen

Die Anstellung erfolgt in Teilzeit oder in Vollzeit je nach persönlichem Hintergrund sowie den jeweils vorliegenden Qualifikationen und Kenntnissen

Folgende Aufgaben warten auf Sie:

  • Planen, Durchführen und Auswerten von Unterrichts- und Trainingsmodulen im Schulungs- und Integrationsbereich (inkl. Lernstandsdiagnostik, Förderplanung, Leistungsbeurteilung)
  • Unterricht und Lernbegleitung in Themenfeldern wie:
    • Kommunikationstraining und Bewerbungscoaching
    • Mathematische Grundlagen
    • EDV, insbesondere MS Word und Excel
    • Bürowirtschaft
    • Wirtschaftsprozesse
    • Wirtschaftsrecht
    • Beschaffung und Logistik
    • Wirtschaftsenglisch
  • Individuelles Lerncoaching (Lernstrategien, Motivation, Prüfungsvorbereitung, digitale Lernhilfen)
  • Praxisnahe Projektaufgaben zur Kompetenzfestigung
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Arbeitspsychologen und Sozialpädagogen
  • Dokumentation und Zuarbeit Berichtswesen (Förderpläne, Leistungsstände, Entwicklungsberichte für Kostenträger)
  • Bei Interesse Integrationsmanagement: Profiling, Zielklärung, Bewerbungscoaching, Stellensuche, Vorbereitung auf Praktika/Probebeschäftigungen, Begleitung in Arbeit

Hiermit können Sie uns überzeugen:

  • Abgeschlossenes Studium im pädagogischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation mit kaufmännischem Hintergrund und bestenfalls Ausbildereignung
  • Erfahrung in Erwachsenenbildung, Qualifizierung oder beruflicher Integration, idealerweise im Reha-Kontext
  • Sicherheit in kompetenzorientierter und differenzierter Unterrichtsgestaltung sowie in Lernstandsdiagnostik
  • Freude an Coaching, Motivationsarbeit und der Begleitung heterogener Lerngruppen
  • Strukturierte, ressourcenorientierte Arbeitsweise und ausgeprägte Teamfähigkeit
  • Medienkompetenz und sicherer Umgang mit MS Office (v. a. Word, Excel, Power Point)

 Was bietet Ihnen unser Kunde:

  • Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem engagierten, multiprofessionellen Team
  • Strukturierte Einarbeitung in unsere Assessmentverfahren und Dokumentationsprozesse
  • Die Möglichkeit einer langfristigen Zusammenarbeit und fachlichen Weiterentwicklung
  • Wertschätzende Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
  • Moderne Arbeitsumgebung in sehr gut erreichbarer Lage
  • Vergütung in Anlehnung an Qualifikation und Erfahrung
  • Mögliche attraktive Zusatzleistungen: Kitazuschuss, Jobrad, betriebliche Altersvorsorge, Weiterbildungsmöglichkeiten, Teamevents u.v.m.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des kompetenten Teams unseres Kunden.

Wenn Sie sich mit diesen Aufgaben identifizieren, freuen wir uns über Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an bewerbung@deutsches-personalinstitut.de.

Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung in einer PDF-Datei zusammengefasst ist und eine Maximalgröße von 5 MB nicht übersteigt.

Wir speichern und übersenden nach Zustimmung lt. DSGVO Ihre Daten zur Prüfung an unsere Auftraggeber.

Diskretion wird selbstverständlich garantiert!

Die Kosten der Personalauswahl und -entwicklung trägt das jeweilige Kundenunternehmen. Die Aufwendungen, die für Sie im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden.

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Antje Lasch-Rosenhoff
Personalberatung

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Viola Kiel
Personalberatung

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Dozenten (m/w/d) Rechnungswesen

DozentenPädagogikRechnungswesenErfurtAusbildereignungBildungVollzeit

Die Deutsche Personalinstitut – DPI GmbH versteht sich seit über zehn Jahren als fachlich kompetenter Dienstleister im Bereich der Personalvermittlung und Personalberatung für Industrie- und Handwerksunternehmen, Bildungsträger und Dienstleister.

Aktuell suchen wir im Auftrag in Erfurt zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Dozenten (m/w/d) Rechnungswesen

(Arbeitszeit Vollzeit 40 Wochenstunden)

Folgende Aufgaben warten auf Sie:

  • Durchführung von kaufmännischen Schulungen vorrangig im Bereich DATEV, Kosten- und Leistungsrechnung, Buchführung sowie Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Auf Basis vorhandener Schulungsmaterialien bereiten Sie Ihren Unterricht eigenständig vor und setzen moderne Methoden im Präsenzunterricht ein
  • Sie gestalten praxisnahen Unterricht und binden digitale Mediengezielt ein
  • Betreuung und Vorbereitung der Teilnehmer auf Zwischen- und Abschlußprüfungen
  • Begleiten der Teilnehmer im Qualifizierungsprozess in Zusammenarbeit mit Sozialpädagogen-, Schulungs- und Psychologenteams (ganzheitliche Beratung und Begleitung)
  • Weitere Aufgaben können bei Qualifikation und Leistungsbereitschaft hinzukommen

Hiermit können Sie überzeugen:

  • Abgeschlossenes Studium mit pädagogischer oder wirtschaftlicher Ausrichtung oder Kaufmännischer Abschluss
  • Alternativ: Bewerber mit vergleichbarer Qualifikation und Erfahrung in dieser Tätigkeit
  • Anwendungssichere Kenntnisse in DATEV
  • Ausbildereignung (AEVO) wünschenswert, kann aber auch über unseren Kunden erworben werden
  • Idealerweise Erfahrungen in der beruflichen Aus- und Weiterbildung
  • Gute didaktische und pädagogische Fähigkeiten
  • Sicherer Umgang mit digitalen Medien und MS Office
  • Eine zielorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Empathie

Was bietet Ihnen unser Kunde:

  • interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie langfristige Perspektive
  • viel Raum für Verantwortung und bei passender Eignung Weiterentwicklung als Klassenlehrer (m/w/d)
  • Fokus auf Präsenzunterricht und eine individuelle Unterrichtsgestaltung
  • Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams mit Sozialpädagogen und Psychologen
  • ein attraktives Gehalt
  • Interessante Benefits
  • eine anspruchsvolle, verantwortungsvolle Tätigkeit mit großem Handlungsspielraum
  • eine kollegiale Firmenkultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
  • vielfältige und spannende Einbringungsmöglichkeiten

Interessiert?

Wir sind gespannt darauf, Ihre persönlichen Wünsche, beruflichen Ziele und Vorstellungen zu erkunden und gemeinsam zu besprechen.

Ihre Bewerbung incl. aller Zeugnisse senden Sie uns vorzugsweise per Mail an bewerbung@deutsches-personalinstitut.de zu.

Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung in einer PDF-Datei zusammengefasst ist und eine Maximalgröße von 5 MB nicht übersteigt.

Mit Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet und Ihre Dokumente zum Zwecke der Bewerbung auf diese Stelle an unseren Kunden weitergeleitet werden.

Diskretion wird selbstverständlich garantiert!

Die Kosten der Personalauswahl und -entwicklung trägt das jeweilige Kundenunternehmen. Die Aufwendungen, die für Sie im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden.

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Antje Lasch-Rosenhoff
Personalberatung

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Viola Kiel
Personalberatung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen Ihnen im weiteren Verlauf gerne für Fragen zur Verfügung!