(Online-) Honorardozenten (m/w/d) im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung für kaufmännische Umschulung

Die Deutsche Personalinstitut – DPI GmbH versteht sich seit über zehn Jahren als fachlich kompetenter Dienstleister im Bereich der Personalberatung unter anderem für Industrie- und Handwerksunternehmen, Bildungsträger und Dienstleister.

Im Kundenauftrag suchen wir

(Online-) Honorardozenten (m/w/d) im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung für kaufmännische Umschulung.

Der Unterricht findet standortübergreifend online mit Teilnehmenden aus mehreren Städten statt.

Die Einsatzzeiten sind jeweils von 08:00 bis 15:00 Uhr (8 Unterrichtseinheiten täglich).

Ihre Aufgaben:

  • Die Durchführung des Unterrichts ist flexibel möglich:
  • vor Ort an einem der Kundenstandorte (Erfurt, Leipzig, Dresden oder Berlin) mit Online-Zuschaltung der Teilnehmenden
  • oder vollständig remote aus dem Homeoffice, sofern die technischen Voraussetzungen gegeben sind
  • Sie unterrichten Teilnehmende in kaufmännischen Schulungen vorrangig im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Bei Einsatz vor Ort auch Einbindung in weiteren kaufmännischen Unterricht möglich
  • Auf Basis vorhandener Schulungsmaterialien bereiten Sie Ihren Unterricht eigenständig vor und setzen moderne didaktische Methoden online ein
  • Sie gestalten praxisnahen Unterricht und binden digitale Medien gezielt ein
  • Berufliche Orientierung und Praxisnähe (Bewerbungstraining, Arbeitsrecht)
  • Individuelles Lerncoaching und Vermittlung von Schlüsselqualifikationen
  • Praxisnahe Projektaufgaben zur Kompetenzfestigung
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Psychologen und Sozialpädagogen
  • Dokumentation und Erstellung von Berichten für Kostenträger

Damit überzeugen Sie unseren Kunden:

  • Abgeschlossenes Studium mit pädagogischer und/oder wirtschaftlicher Ausrichtung
  • oder kaufmännische Ausbildung
  • Idealerweise Erfahrung in der beruflichen Aus- und Weiterbildung
  • Gute didaktische und pädagogische Fähigkeiten
  • Sicherer Umgang mit digitalen Medien
  • anwendungssichere Kenntnisse in DATEV
  • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und Empathie

Das bietet Ihnen unser Kunde:

  • Eine sinnvolle Tätigkeit, bei der Sie Menschen auf ihrem Weg begleiten
  • Ein nettes, wertschätzendes Team und kurze Entscheidungswege
  • Moderne Arbeitsumgebung in sehr gut erreichbarer Lage
  • Die Möglichkeit einer langfristigen Zusammenarbeit

Neugierig geworden?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Bewerbung senden Sie uns vorzugsweise per Mail an bewerbung@deutsches-personalinstitut.de zu.

Wir sind gespannt darauf, Sie kennenzulernen.

Mit Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet und Ihre Dokumente zum Zwecke der Bewerbung auf diese Stelle an unseren Kunden weitergeleitet werden.

Diskretion wird selbstverständlich garantiert!

 

Die Kosten der Personalauswahl und -entwicklung trägt das jeweilige Kundenunternehmen. Die Aufwendungen, die für Sie im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden.

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Antje Lasch-Rosenhoff
Personalberatung

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Viola Kiel
Personalberatung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen Ihnen im weiteren Verlauf gerne für Fragen zur Verfügung!

Honorar-Dozenten (m/w/d) DaF/DaZ mit BAMF-Zulassung

Die Deutsche Personalinstitut – DPI GmbH versteht sich seit über zehn Jahren als fachlich kompetenter Dienstleister im Bereich der Personalvermittlung und Personalberatung für Industrie- und Handwerksunternehmen, Bildungsträger und Dienstleister.

Aktuell suchen wir im Auftrag in Chemnitz auf Honorarbasis

Dozenten (m/w/d) DaF/DaZ mit BAMF-Zulassung,

die im Rahmen von allgemeinen Integrationskursen unterrichten können.

Zu Ihren Aufgaben gehören:

  • Vermittlung der deutschen Sprache bis mindestens B1 Niveau, idealerweise B2 Niveau
  • Kenntnisvermittlung zu kulturellen, sozialen und politischen Strukturen
  • Erstgespräche und ggf. Durchführung von Einstufungsverfahren zur Feststellung des Sprachniveaus
  • Vorbereitung auf die Abschlussprüfungen der Sprach- und Orientierungskurse (DTZ und LiD)
  • Dokumentation und Zuarbeit für die Kursverwaltung
  • Netzwerkarbeit

Hiermit überzeugen Sie unseren Kunden:

  • vorhandene Zulassung als Lehrkraft in Integrationskursen gem. Integrationskursverordnung BAMF zwingend erforderlich
  • Hochschulabschluss der Geistes-, Kultur- und Sprachwissenschaften (Germanistik, Arabistik, Anglistik o. ä.), Pädagogik oder Sozialpädagogik bzw. vergleichbare Abschlüsse mit Befähigung zur Unterrichtung in Integrationskursen
  • Deutsch mindestens auf Sprachniveau C1
  • bestenfalls bereits Berufserfahrung und Interesse an der Arbeit mit Menschen mit Migrationshintergrund unterschiedlichen Alters

Was bietet Ihnen unser Kunde:

  • Gute Möglichkeiten der beruflichen Weiterentwicklung durch langfristige Schulungsaufträge auch für nachfolgende Integrationskurse
  • Vielfältige und spannende Tätigkeiten
  • Erfahrene Teams und guter kollegialer Umgang
  • Angenehmes Ambiente, optimale Arbeitsbedingungen und modernste Technik

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des kompetenten Teams unseres Kunden.

Wenn Sie sich mit diesen Aufgaben identifizieren, freuen wir uns über Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an bewerbung@deutsches-personalinstitut.de.

Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung in einer PDF-Datei zusammengefasst ist und eine Maximalgröße von 5 MB nicht übersteigt.

Wir speichern und übersenden nach Zustimmung lt. DSGVO Ihre Daten zur Prüfung an unsere Auftraggeber.

Die Kosten der Personalauswahl und -entwicklung trägt das jeweilige Kundenunternehmen. Die Aufwendungen, die für Sie im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden.

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Antje Lasch-Rosenhoff
Personalberatung

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Viola Kiel
Personalberatung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen Ihnen im weiteren Verlauf gerne für Fragen zur Verfügung!