Jobcoach (m/w/d)

Die Deutsche Personalinstitut – DPI GmbH versteht sich seit über zehn Jahren als fachlich kompetenter Dienstleister im Bereich der Personalberatung unter anderem für Industrie- und Handwerksunternehmen, Bildungsträger und Dienstleister.

Aktuell suchen wir im Auftrag unseres Kunden in Berlin-Süd und Berlin-Mitte je einen

Jobcoach (m/w/d)

Die Anstellung erfolgt in Teilzeit ab 30 Stunden oder in Vollzeit nach Absprache und Einsatzmöglichkeit

Ihre Aufgaben:

• Berufsorientierung (dabei auch Einsatz entsprechender Eignungsdiagnostik) und Entwicklungsgespräche
• Fallmanagement und Jobcoaching/zielgerichtete Qualifizierung
• eigenständige Gruppen- oder Einzel-Coachings je nach Qualifikation und Interesse in folgenden möglichen Bereichen: Verhaltens-, Kommunikations-, Methoden- und/oder Bewerbungstraining, Deutsch/Schriftverkehr, Fachrechnen, Personalwesen, Wirtschaftsprozesse, Materialwirtschaft/Lagerhaltung, Logistik, Recht, Rechnungswesen und Buchführung (bevorzugt mit LEXWARE), Grundlagen Business-Englisch, Pflege, Hauswirtschaft, Bewachung, Fotografie und Bildbearbeitung, Mediengestaltung, E-Commerce, EDV-/Softwareanwendungen wie MS Office u. a.
• interdisziplinäre Zusammenarbeit mit dem Psychologen- und Schulungsteam zur ganzheitlichen Betreuung und Begleitung der Teilnehmenden im Qualifizierungsprozess
• Akquise von Betrieben und Unterstützung der Teilnehmenden bei der Praktikumssuche und Arbeitsaufnahme nach dem Erreichen des Bildungszieles
• Verlaufsdokumentation und Erstellung von Förderplänen, Zwischen- und Abschlussberichten
• Kontaktaufbau/-pflege mit Verantwortlichen der Kostenträger
• weitere Aufgaben können bei Qualifikation und Leistungsbereitschaft hinzukommen

Ihre Qualifikationen und Berufserfahrungen:

• (Fach-)Hochschulabschluss mit wirtschaftlicher und/oder pädagogischer Ausrichtung, bspw. im Bereich BWL, Wirtschaftspädagogik, Lehramt, Erziehungs- oder Bildungswissenschaft, Erwachsenenbildung, Berufs-/Arbeits-/Weiterbildungs- oder Sozialpädagogik bzw. ähnliche Qualifikationen
• ggf. weitere erworbene Ausbildungsabschlüsse/Qualifikationen, die für die zuvor beschriebene Kenntnisvermittlung herangezogen werden können
• Interesse für die Coaching-/Dozententätigkeit, bestenfalls vorliegende Ausbildereignung
• möglichst Berufserfahrung
• sicheren Umgang mit Personen mit psychischen, körperlichen oder sozialen Problematiken
• zielorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise

Das erwartet Sie:

• Eine sinnvolle Tätigkeit, bei der Sie Menschen auf ihrem Weg begleiten
• Ein nettes, wertschätzendes Team und kurze Entscheidungswege
• Moderne Arbeitsumgebung in zentraler Lage
• Mögliche attraktive Zusatzleistungen: Kitazuschuss, Jobrad, betriebliche Altersvorsorge, Weiterbildungsmöglichkeiten, Teamevents u. v. m.

Interessiert?

Wir sind gespannt darauf, Ihre persönlichen Wünsche, beruflichen Ziele und Vorstellungen zu erkunden und gemeinsam zu besprechen.

Ihre Bewerbung senden Sie uns vorzugsweise per Mail an bewerbung@deutsches-personalinstitut.de zu.

Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung in einer PDF-Datei zusammengefasst ist und eine Maximalgröße von 5 MB nicht übersteigt.

Mit Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet und Ihre Dokumente zum Zwecke der Bewerbung auf diese Stelle an unseren Kunden weitergeleitet werden.

Diskretion wird selbstverständlich garantiert!

Die Kosten der Personalauswahl und -entwicklung trägt das jeweilige Kundenunternehmen. Die Aufwendungen, die für Sie im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden.