Die Deutsche Personalinstitut – DPI GmbH versteht sich seit zehn Jahren als fachlich kompetenter Dienstleister im Bereich der Personalberatung unter anderem für Industrie- und Handwerksunternehmen, Bildungsträger und Dienstleister.

Derzeit suchen wir im Auftrag unseres Kunden zum sofortigen Beginn in Arnstadt, Erfurt, Gotha, Sömmerda und Weimar

Examinierte Pflegefachkräfte (m/w/d) 

in Vollzeit / Teilzeit

Das sind Ihre Aufgaben:

• individuelle und ganzheitlichen Grund- und Behandlungspflege
• Pflegebedarfserhebung
• Dokumentationserstellung
• Einhaltung der Qualitätsstandards und Hygienerichtlinien
• Ansprechpartner für Patienten, Angehörige und Pflegehelfer
• Anleitung der Pflege- und Hauswirtschaftskräfte sowie Praktikanten

Folgende fachlichen und persönlichen Voraussetzungen sollten Sie mitbringen:

• eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als examinierter Altenpfleger (m/w/d), Pflegefachkraft (m/w/d), Fachaltenpfleger (m/w/d)
• ob Berufsstarter oder erfahrene Fachkraft – Sie sind herzlich willkommen!
• Schichtbereitschaft
• Führerschein Klasse B
• Zuverlässigkeit und übernehmen gerne Verantwortung für Ihre Patienten
• Sie arbeiten eigenverantwortlich und sind ein Teamplayer
• Sie zeichnen sich durch Ihre strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise aus
• verhandlungssicheres Deutsch (C1-Level)

Das erwartet Sie:

• eine unbefristete Festanstellung (Vollzeit, Teilzeit)
• eine sehr gute, übertarifliche Bezahlung
• planen Sie Ihren Urlaub dann, wenn Sie ihn brauchen

Interessiert?

Wir sind gespannt darauf, Ihre persönlichen Wünsche, beruflichen Ziele und Vorstellungen zu erkunden und gemeinsam zu besprechen.

Ihre Bewerbung senden Sie uns vorzugsweise per Mail an bewerbung@deutsches-personalinstitut.de zu.

Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung in einer PDF-Datei zusammengefasst ist und eine Maximalgröße von 5 MB nicht übersteigt.

Mit Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet und Ihre Dokumente zum Zwecke der Bewerbung auf diese Stelle an unseren Kunden weitergeleitet werden.

Diskretion wird selbstverständlich garantiert!

Die Kosten der Personalauswahl und -entwicklung trägt das jeweilige Kundenunternehmen. Die Aufwendungen, die für Sie im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden.