Die Deutsche Personalinstitut – DPI GmbH versteht sich seit über zehn Jahren als fachlich kompetenter Dienstleister im Bereich der Personalberatung unter anderem für Industrie- und Handwerksunternehmen, Bildungsträger und Dienstleister.

Aktuell bieten wir im Auftrag unseres Kunden in Erfurt ein

Praktikum im Bereich Weiterbildungsmanagement

Der Beginn ist nach Absprache jederzeit möglich.

Die Dauer sollte mindestens 3 Monate betragen.

Zu Ihren vielfältigen Aufgaben gehören:

• Beratung von Dozierenden & Teilnehmenden
• Planung & Organisation, Vor- & Nachbereitung sowie Evaluation von Seminaren
• Mitarbeit im (Online-)Marketing (Pflege der Website, Durchführung von Werbemaßnahmen)
• Betreuung von Social Media & Verfassen von Blogbeiträgen
• Mitgestaltung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Erledigung allgemeiner administrativer Aufgaben
• Bestandskundenpflege & Neukundenakquise

Sie verfügen über:

• Studium im Bereich Psychologie/ Soziale Arbeit/ Sozialpädagogik/ Wirtschaft/ Gesundheitsmanagement/ Marketing
• Social Media-Affinität & Lust an Content Creation
• Gute MS-Office-Kenntnisse sowie Freude an Teamwork
• Gesunder Mix aus Genauigkeit und Kreativität, Eigeninitiative, Organisationstalent und gute Kommunikationsfähigkeit
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Das bietet Ihnen unser Kunde:

• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Raum für Eigenverantwortung
• Intensive Einarbeitung durch langjährige Mitarbeiter
• Möglichkeit zur Bearbeitung eines eigenen Projektes passend zu Ihrem Studienschwerpunkt
• Entwicklungsmöglichkeiten nach dem Praktikum durch z. B. Übernahme als Werkstudent (m/w/d)
• Option der Weiterbeschäftigung nach dem Studium
• Kollegiales und freundliches Arbeitsklima

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Senden Sie uns gerne Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Immatrikulationsbescheinigung, Zeugnisse) inklusive Ihres gewünschten Zeitraums und Einsatzortes per Mail an bewerbung@deutsches-personalinstitut.de zu.

Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung in einer PDF-Datei zusammengefasst ist und eine Maximalgröße von 5 MB nicht übersteigt.

Mit Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet und Ihre Dokumente zum Zwecke der Bewerbung auf diese Stelle an unseren Kunden weitergeleitet werden.

Die Kosten der Personalauswahl und -entwicklung trägt das jeweilige Kundenunternehmen. Die Aufwendungen, die für Sie im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden.