Assistenzarzt Anästhesiologie und Intensivmedizin (m/w/d)

Die Deutsche Personalinstitut – DPI GmbH versteht sich seit über zehn Jahren als fachlich kompetenter zertifizierter Dienstleister im Bereich der Personalberatung unter anderem für Industrie- und Handwerksunternehmen, Bildungsträger und Dienstleister.

Derzeit suchen wir im Auftrag unseres Kunden in Wesel (Nordrhein-Westfalen) ab sofort

Assistenzarzt Anästhesiologie und Intensivmedizin (m/w/d)

Strukturierte Weiterbildung in Anästhesiologie mit voller Weiterbildungszeit und Zusatzbezeichnung Notfallmedizin – unbefristet, tarifgebunden, familienfreundlich.

Sie möchten Ihre Weiterbildung in Anästhesiologie und Intensivmedizin fundiert absolvieren – mit klarer Struktur, fachlicher Tiefe und einem verlässlichen Team im Rücken? Unser Mandant, ein modernes Krankenhaus in Nordrhein-Westfalen, bietet Ihnen genau das: ein breites klinisches Spektrum, enge interdisziplinäre Zusammenarbeit und volle Weiterbildungsermächtigung. Auch der Erwerb der Zusatzbezeichnung Notfallmedizin ist möglich. Werden Sie Teil eines Systems, das Lernen fördert und Leistung anerkennt.

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Mitarbeit in einem engagierten, interdisziplinären Team aus Anästhesie, Intensiv- und Notfallmedizin
  • Versorgung von Patient*innen im OP, auf der Intensivstation und im Notfallmanagement
  • Teilnahme am Bereitschaftsdienst sowie an der innerklinischen Notfallversorgung
  • Strukturierte Weiterbildung mit voller Weiterbildungsbefugnis
  • Möglichkeit zur Zusatzweiterbildung in Notfallmedizin
  • Aktive Mitgestaltung interner Prozesse und Behandlungsstandards

Folgende fachlichen und persönlichen Voraussetzungen sollten Sie mitbringen:

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Medizinstudium und eine deutsche Approbation
  • Interesse an der Facharztweiterbildung Anästhesiologie, Intensivmedizin oder Notfallmedizin
  • Freude an teamorientierter klinischer Arbeit mit hoher Patientenverantwortung
  • Empathie, Einsatzbereitschaft und die Fähigkeit, sich konstruktiv einzubringen
  • Auch Bewerber*innen mit Vorerfahrung in anderen Fachgebieten sind willkommen

Das erwartet Sie:

  • Strukturierte Einarbeitung und individuelle Weiterbildung mit voller Weiterbildungszeit
  • Erwerb der Zusatzbezeichnung Notfallmedizin
  • Vergütung nach TV-Ärzte-KF inkl. betrieblicher Altersvorsorge
  • Flexibles Arbeiten und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement, z. B. durch Angebote im angeschlossenen Therapiezentrum
  • Moderne, digitale Dokumentationsprozesse
  • JobRad-Leasing, Corporate Benefits und gute Parkmöglichkeiten
  • Unterstützung bei der Wohnraumsuche durch lokale Partner

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen an bewerbung@deutsches-personalinstitut.de.

Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung in einer PDF-Datei zusammengefasst ist und eine Maximalgröße von 5 MB nicht übersteigt.

Mit Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet und Ihre Dokumente zum Zwecke der Bewerbung auf diese Stelle an unseren Kunden weitergeleitet werden.

Diskretion wird selbstverständlich garantiert!

Die Kosten der Personalauswahl und -entwicklung trägt das jeweilige Kundenunternehmen. Die Aufwendungen, die für Sie im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden.

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Antje Lasch-Rosenhoff
Personalberatung

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Viola Kiel
Personalberatung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen Ihnen im weiteren Verlauf gerne für Fragen zur Verfügung!

Assistenzarzt (m/w/d) Allgemeinmedizin

Die Deutsche Personalinstitut – DPI GmbH versteht sich seit über zehn Jahren als fachlich kompetenter zertifizierter Dienstleister im Bereich der Personalberatung unter anderem für Industrie- und Handwerksunternehmen, Bildungsträger und Dienstleister.

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Assistenzarzt (m/w/d) Allgemeinmedizin

Starten Sie Ihre Facharztlaufbahn Allgemeinmedizin mit Struktur und Perspektive – in einem etablierten medizinischen Versorgungsnetzwerk mit garantierter Rotation, gezielter Weiterbildung und langfristiger Beschäftigungsperspektive.

Im Rahmen eines speziell konzipierten Programms bietet unser Mandant jährlich vier angehenden Allgemeinmediziner*innen den beruflichen Einstieg – ohne Wartezeit, mit persönlicher Begleitung und kontinuierlicher Weiterentwicklung. Sie werden Teil eines erfahrenen Teams, arbeiten patientennah und bauen sich schrittweise Ihre Zukunft als Fachärztin bzw. Facharzt für Allgemeinmedizin auf.

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Aktive Mitwirkung in der ärztlichen Versorgung während der strukturierten Rotation
  • Mitarbeit in verschiedenen MVZ-Standorten mit wachsender Eigenverantwortung
  • Teilnahme an regelmäßigen fachlichen Weiterbildungsseminaren
  • Langfristige Mitarbeit in der hausärztlichen Versorgung nach Facharztanerkennung

Folgende fachlichen und persönlichen Voraussetzungen sollten Sie mitbringen:

  • Approbation als Ärztin bzw. Arzt in Deutschland zwingend erforderlich
  • Ausgeprägtes Interesse an der Allgemeinmedizin und Freude an breiter Patientenversorgung
  • Bereitschaft zu kontinuierlichem Lernen und interdisziplinärer Zusammenarbeit
  • Kommunikationsstärke und hohes Verantwortungsbewusstsein

Das erwartet Sie:

  • Unbefristete Festanstellung in Voll- oder Teilzeit (20–40 Std./Woche), bevorzugt Vollzeit während der Weiterbildungszeit
  • Vergütung nach TVöD, mit Option auf attraktive variable Bestandteile
  • 30 Urlaubstage + 5 Fortbildungstage, zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester
  • Strukturierte Weiterbildung durch regelmäßige Seminare und enge fachliche Begleitung

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Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Antje Lasch-Rosenhoff
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Oberarzt/Oberärztin Gynäkologie & Geburtshilfe (m/w/d)

Die Deutsche Personalinstitut – DPI GmbH versteht sich seit über zehn Jahren als fachlich kompetenter zertifizierter Dienstleister im Bereich der Personalberatung unter anderem für Industrie- und Handwerksunternehmen, Bildungsträger und Dienstleister.

Derzeit suchen wir im Auftrag unseres Kunden in Sondershausen (Thüringen) ab sofort

Oberarzt/Oberärztin Gynäkologie & Geburtshilfe (m/w/d)

Top-Klinikum, Tarifvertrag, Fortbildungsförderung, keine Zeitarbeit
In dieser verantwortungsvollen Position verbinden Sie medizinische Exzellenz mit Führungsstärke. Unser Mandant – ein modernes Klinikum der Grund- und Regelversorgung in Thüringen – sucht eine engagierte ärztliche Persönlichkeit für die gynäkologische und geburtshilfliche Abteilung. Die Klinik spielt eine zentrale Rolle in der regionalen Gesundheitsversorgung und ist akademisches Lehrkrankenhaus.

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Oberärztliche Betreuung stationärer und ambulanter Patientinnen
  • Eigenständige Leitung des Bereichs Geburtshilfe
  • Diagnostik und Therapie in Gynäkologie und gynäkologischer Onkologie
  • Fachliche Anleitung und Weiterbildung der Assistenzärzt*innen
  • Mitwirkung an der strategischen und medizinischen Weiterentwicklung der Abteilung
  • Teilnahme am oberärztlichen Dienstsystem

Folgende fachlichen und persönlichen Voraussetzungen sollten Sie mitbringen:

  • Facharztanerkennung für Gynäkologie und Geburtshilfe
  • Fundierte klinische Erfahrung – insbesondere in der Geburtshilfe
  • Verantwortungsbewusstsein, Teamorientierung und Kommunikationsstärke
  • Organisationsgeschick und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
  • Auch erfahrene Fachärzt*innen mit Entwicklungspotenzial sind willkommen

Das erwartet Sie:

  • Unbefristete Vollzeitstelle im tariflichen Rahmen (TV-Ärzte/KGTB)
  • Vergütung je nach Qualifikation und Erfahrung: ca. 9.000 – 11.000 € brutto/Monat
  • Moderne Klinikstrukturen, barrierefreie Räume, digitale Ausstattung
  • Tariflich geregelte Arbeitszeiten und Urlaubstage
  • Betriebliche Altersversorgung, Mitarbeiterrabatte, Dienstradleasing
  • Geförderte Fort- und Weiterbildungen
  • Unterstützung bei Wohnungssuche und Kinderbetreuung
  • Standort mit hoher Lebensqualität: Kultur, Natur, Familienfreundlichkeit
  • Gute Erreichbarkeit mit Bahn und Auto, ÖPNV-Anbindung direkt an der Klinik

Interessiert?

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Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Antje Lasch-Rosenhoff
Personalberatung

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Viola Kiel
Personalberatung

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Leitende*r Oberarzt/Oberärztin Palliativmedizin, Onkologie & Hämatologie (m/w/d)

Die Deutsche Personalinstitut – DPI GmbH versteht sich seit über zehn Jahren als fachlich kompetenter zertifizierter Dienstleister im Bereich der Personalberatung unter anderem für Industrie- und Handwerksunternehmen, Bildungsträger und Dienstleister.

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Leitende*r Oberarzt/Oberärztin Palliativmedizin, Onkologie & Hämatologie (m/w/d)

Medizinisch führen. Menschlich begleiten. Fachlich weiterentwickeln.
Unser Mandant – ein modernes Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung in Thüringen – sucht eine ärztliche Persönlichkeit mit hoher fachlicher Kompetenz und empathischem Führungsstil für die Leitung im Bereich Palliativmedizin, Onkologie und Hämatologie. Sie übernehmen Verantwortung in einem multiprofessionellen Team, wirken aktiv an der Weiterentwicklung der Strukturen mit und gestalten die Versorgung auf hohem medizinischen Niveau.

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Eigenverantwortliche Versorgung onkologischer und palliativmedizinischer Patient*innen sowie deren Angehöriger
  • Fachliche und organisatorische Leitung im Verantwortungsbereich
  • Teilnahme am interdisziplinären Tumorboard
  • Anleitung und Betreuung von Ärzt*innen in Weiterbildung im Rotationssystem
  • Mitarbeit beim Ausbau und der strategischen Weiterentwicklung der Klinik
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit niedergelassenen Ärzt*innen und kooperierenden Krankenhäusern
  • Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst

Folgende fachlichen und persönlichen Voraussetzungen sollten Sie mitbringen:

  • Facharztanerkennung Innere Medizin mit Zusatzweiterbildung Palliativmedizin
  • Idealerweise Zusatzweiterbildung Medikamentöse Tumortherapie
  • Mehrjährige klinische Erfahrung in der Behandlung onkologischer Patient*innen
  • Ausgeprägte Empathie und Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Patient*innen und Angehörigen
  • Belastbarkeit und ruhiger Umgang in Krisensituationen
  • Teamorientierung, Führungsstärke und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit

Das erwartet Sie:

  • Unbefristete Vollzeitstelle, der Verantwortung entsprechend ggf. außertarifliche Vergütung
  • Gehalt abhängig von Qualifikation und Erfahrung, ca. 10.000 – 12.000 € brutto/Monat
  • Moderne Klinikstrukturen mit barrierefreien Räumlichkeiten und digitaler Ausstattung
  • Tariflich geregelte Arbeitszeiten und Urlaubsansprüche
  • Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, Dienstradleasing
  • Springer-Medizin-Zugang und großzügige Fortbildungsförderung
  • Unterstützung bei Zusatzweiterbildungen
  • Hilfe bei Wohnungssuche und Kinderbetreuung
  • Attraktiver Standort mit hoher Lebensqualität, guter Verkehrsanbindung und vielseitigen Freizeitmöglichkeiten

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Assistenzarzt Gynäkologie und Geburtshilfe(m/w/d)

Die Deutsche Personalinstitut – DPI GmbH versteht sich seit über zehn Jahren als fachlich kompetenter zertifizierter Dienstleister im Bereich der Personalberatung unter anderem für Industrie- und Handwerksunternehmen, Bildungsträger und Dienstleister.

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Assistenzarzt Gynäkologie und Geburtshilfe (m/w/d)

Facharztweiterbildung in einem modernen Klinikverbund – strukturiert, begleitet, praxisnah.
Unser Mandant – ein zukunftsorientiertes Klinikum der Grund- und Regelversorgung in Thüringen – bietet Ihnen die Möglichkeit zur Facharztausbildung im Bereich Gynäkologie und Geburtshilfe. In einem kollegialen Umfeld mit flachen Hierarchien und moderner technischer Ausstattung übernehmen Sie von Anfang an Verantwortung – mit erfahrener Anleitung und klarer Perspektive.

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Ärztliche Versorgung gynäkologischer und geburtshilflicher Patientinnen im stationären und ambulanten Bereich
  • Betreuung von Patientinnen vor und nach operativen Eingriffen
  • Durchführung diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen
  • Mitarbeit bei operativen Eingriffen und Entbindungen
  • Dokumentation und Erstellung ärztlicher Unterlagen (z. B. Arztbriefe)
  • Teilnahme am Bereitschaftsdienst nach entsprechender Einarbeitung

Folgende fachlichen und persönlichen Voraussetzungen sollten Sie mitbringen:

  • Abgeschlossenes Medizinstudium mit deutscher Approbation
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Interesse an einer strukturierten Weiterbildung im Fach Frauenheilkunde und Geburtshilfe
  • Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein und Freude an der klinischen Tätigkeit
  • Einfühlungsvermögen im Umgang mit Patientinnen und Kolleginnen
  • Auch Berufseinsteiger*innen sind ausdrücklich willkommen

Das erwartet Sie:

  • Tarifgebundene Vergütung (Ärzte/KGTB), abhängig von Vorerfahrung ca. 5.500 – 6.000 € brutto/Monat
  • Weiterbildungsermächtigung über 36 Monate Gynäkologie und Geburtshilfe
  • 40-Stunden-Woche, tariflich geregelte Urlaubsansprüche
  • Betriebliche Altersversorgung, Dienstradleasing, Corporate Benefits
  • Umfangreiche interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Finanzielle Förderung individueller Fortbildungen
  • Gute Verkehrsanbindung, moderne Klinikstruktur, barrierefreie Ausstattung
  • Unterstützung bei Wohnungssuche und Kinderbetreuung
  • Attraktiver Standort mit hoher Lebensqualität, Natur, Kultur und Freizeitangebot

Interessiert?

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Mit Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet und Ihre Dokumente zum Zwecke der Bewerbung auf diese Stelle an unseren Kunden weitergeleitet werden.

Diskretion wird selbstverständlich garantiert!

Die Kosten der Personalauswahl und -entwicklung trägt das jeweilige Kundenunternehmen. Die Aufwendungen, die für Sie im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden.

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Oberarzt/Oberärztin Frauenheilkunde & Geburtshilfe (m/w/d/)

Die Deutsche Personalinstitut – DPI GmbH versteht sich seit über zehn Jahren als fachlich kompetenter zertifizierter Dienstleister im Bereich der Personalberatung unter anderem für Industrie- und Handwerksunternehmen, Bildungsträger und Dienstleister.

Derzeit suchen wir im Auftrag unseres Kunden in Sömmerda (Thüringen) ab sofort

Oberarzt/Oberärztin Frauenheilkunde & Geburtshilfe (m/w/d/)

Medizinische Verantwortung mit Gestaltungsspielraum – in moderner Klinikstruktur.
Unser Mandant – ein leistungsstarkes Akutkrankenhaus der Grund- und Regelversorgung in Thüringen – sucht eine erfahrene ärztliche Führungspersönlichkeit im Fachbereich Frauenheilkunde und Geburtshilfe. Das integrierte, zertifizierte Brustzentrum sowie die enge Zusammenarbeit innerhalb des Klinikverbunds eröffnen Ihnen vielseitige operative und diagnostische Möglichkeiten auf hohem medizinischem Niveau.

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Betreuung stationärer und ambulanter Patientinnen im Bereich Gynäkologie und Senologie
  • Sicherstellung eines reibungslosen klinischen Ablaufs und hoher Behandlungsqualität
  • Durchführung des gesamten operativen Spektrums (vaginal, laparoskopisch, abdominal), ggf. inkl. Karzinomchirurgie und Urogynäkologie
  • Multimodale Diagnostik und Therapie von Brusterkrankungen, idealerweise inkl. Mammachirurgie
  • Teilnahme am ärztlichen Bereitschaftsdienst
  • Förderung der interdisziplinären und multiprofessionellen Zusammenarbeit

Folgende fachlichen und persönlichen Voraussetzungen sollten Sie mitbringen:

  • Anerkennung als Facharzt/Fachärztin für Frauenheilkunde und Geburtshilfe
  • Fundierte klinische und operative Erfahrung in Gynäkologie und Senologie
  • Wünschenswert: Zusatzqualifikation in gynäkologischer Onkologie oder medikamentöser Tumortherapie bzw. Zertifizierung als Mamma-Operateur*in
  • Verantwortungsbewusstsein, Empathie und ausgeprägte Sozialkompetenz
  • Bereitschaft, die Abteilung fachlich und organisatorisch mitzugestalten

Das erwartet Sie:

  • Unbefristete Vollzeitstelle im Tarifvertrag Ärzte/KGTB – je nach Erfahrung ca. 114.000 – 126.000 € Jahresbrutto
  • Moderne technische Ausstattung und gut eingespieltes Team
  • Tariflich geregelte Arbeitszeiten und Urlaubstage
  • Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, Dienstradleasing
  • Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Zentrale Lage mit kurzen Wegen zu Einkauf, Schulen und Freizeitangeboten
  • Familienfreundliches Umfeld mit hoher Lebensqualität und günstigen Lebenshaltungskosten

Interessiert?

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Diskretion wird selbstverständlich garantiert!

Die Kosten der Personalauswahl und -entwicklung trägt das jeweilige Kundenunternehmen. Die Aufwendungen, die für Sie im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden.

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Facharzt Radiologie (m/w/d)

Die Deutsche Personalinstitut – DPI GmbH versteht sich seit über zehn Jahren als fachlich kompetenter zertifizierter Dienstleister im Bereich der Personalberatung unter anderem für Industrie- und Handwerksunternehmen, Bildungsträger und Dienstleister.

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Facharzt Radiologie (m/w/d)

Radiologie in der Fläche neu gedacht: Unbefristete Festanstellung (m/w/d) mit geregelten Arbeitszeiten, moderner Technik und individueller Fortbildungsförderung.

Unser Kunde – ein etabliertes medizinisches Versorgungszentrum – sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Facharzt (m/w/d) für Radiologie. In einem kollegialen Team mit klaren Strukturen versorgen Sie Patientinnen im ambulanten und stationären Setting und arbeiten mit moderner radiologischer Technik. Die Stelle eignet sich ideal für Ärztinnen, die Wert auf Verlässlichkeit, fachliche Weiterentwicklung und geregelte Arbeitszeiten legen.

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Eigenverantwortliche Durchführung und Befundung bildgebender Verfahren (Röntgen, CT, MRT, Sonographie, Mammographie)
  • Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen radiologischen Versorgung
  • Enge Zusammenarbeit mit ärztlichen und nicht-ärztlichen Kolleg*innen
  • Aktive Mitgestaltung interner Prozesse und der fachlichen Weiterentwicklung

Folgende fachlichen und persönlichen Voraussetzungen sollten Sie mitbringen:

  • Facharztanerkennung in Radiologie sowie Approbation als Ärztin/Arzt
  • Erfahrung in Schnittbilddiagnostik (CT/MRT) wünschenswert
  • Hohe diagnostische Kompetenz, Sorgfalt und Patientenorientierung
  • Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
  • Auch Bewerber*innen mit Vorerfahrung in anderen radiologischen Einrichtungen willkommen

Das erwartet Sie:

  • Unbefristete Festanstellung in einem modernen medizinischen Versorgungszentrum
  • Regelmäßige Arbeitszeiten (Mo–Fr) – keine Nacht-, Wochenend- oder Feiertagsdienste
  • Freistellungen und Kostenübernahme für Fortbildungen
  • Digitale Arbeitsprozesse und moderne radiologische Ausstattung
  • Kollegiales, interprofessionelles Team mit flachen Hierarchien
  • Dienstrad-Leasing, betriebliche Altersvorsorge, attraktive Mitarbeitervorteile

Interessiert?

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Diskretion wird selbstverständlich garantiert!

Die Kosten der Personalauswahl und -entwicklung trägt das jeweilige Kundenunternehmen. Die Aufwendungen, die für Sie im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden.

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Fachärztin / Facharzt Ophthalmologie

Die Deutsche Personalinstitut – DPI GmbH versteht sich seit über zehn Jahren als fachlich kompetenter zertifizierter Dienstleister im Bereich der Personalberatung unter anderem für Industrie- und Handwerksunternehmen, Bildungsträger und Dienstleister.

Derzeit suchen wir im Auftrag unseres Kunden in Luzern (Schweiz) ab sofort

Fachärztin / Facharzt Ophthalmologie in der Stadt Luzern

Attraktive Festanstellung in moderner Praxis in Luzern: top Ausstattung und starkes Team. Ideal für engagierte Augenärzt:innen.

Für eine modern ausgestattete, interdisziplinär arbeitende Praxisgruppe suchen wir eine Ophthalmologin oder einen Ophthalmologen im Teilzeitumfang von 40–60 %. Sie entwickeln Ihre eigene Sprechstunde kontinuierlich weiter – mit der realistischen Chance, Ihr Pensum schon nach kurzer Zeit zu erhöhen, sofern Sie dies wünschen. Die Patientennachfrage ist erfahrungsgemäß hoch, sodass Sie bald eine gut ausgelastete Sprechstunde führen und vom attraktiven Umsatzlohn profitieren können.

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Selbstständige Durchführung der allgemeinen ophthalmologischen Sprechstunden
  • Verordnung von Behandlungen und Therapien
  • Durchführung von Vorsorgeuntersuchungen sowie Anpassung von Brillen- und Kontaktlinsenrezepten
  • Aufbau einer vertrauensvollen Beziehung zu Ihren Patient:innen
  • Aufbau Ihres eigenen Patientenstamms

Folgende fachlichen und persönlichen Voraussetzungen sollten Sie mitbringen:

  • Fachärztin oder Facharzt für Ophthalmologie mit mindestens drei Jahren Erfahrung im Schweizer Gesundheitssystem
  • interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem großen Team bereitet Ihnen Freude Hohe
  • medizinische Qualität und bestmögliche Versorgung der Patient:innen
  • Zuverlässigkeit, Eigenmotivation und Engagement

Das erwartet Sie:

  • helle, moderne Praxisräumlichkeiten mit topaktueller Ausstattung
  • Attraktive Vergütung mit überdurchschnittlicher Umsatzbeteiligung
  • Ein eingespieltes, engagiertes Team, das sich auf Ihre Verstärkung freut
  • Hervorragende Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr

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Diskretion wird selbstverständlich garantiert!

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Antje Lasch-Rosenhoff
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Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Viola Kiel
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Leitende*r Oberärztin/Oberarzt (m/w/d)

Die Deutsche Personalinstitut – DPI GmbH versteht sich seit über zehn Jahren als fachlich kompetenter zertifizierter Dienstleister im Bereich der Personalberatung unter anderem für Industrie- und Handwerksunternehmen, Bildungsträger und Dienstleister.

Derzeit suchen wir im Auftrag unseres Kunden im Raum Kassel (Hessen)

Leitende*r Oberärztin/Oberarzt (m/w/d)

Unser Kunde ist eine etablierte Rehabilitationsklinik im Raum Kassel / Nordhessen mit den Schwerpunkten Rheumatologie, Orthopädie und Osteologie. Als Arbeitgeber im öffentlichen Dienst bietet die Klinik ein sicheres, langfristig ausgerichtetes Arbeitsumfeld mit stabilen tariflichen Rahmenbedingungen.

Unser Kunde sucht zum 01.03.2026 oder später eine erfahrene und engagierte Führungspersönlichkeit als Leitende*r Oberärztin / Leitender Oberarzt (m/w/d) zur Verstärkung der ärztlichen Leitung. Verantwortungsbewusst begleiten Sie die medizinische Abteilung strategisch und organisatorisch, sind direkt in die Weiterentwicklung der Klinik eingebunden und tragen maßgeblich zur exzellenten Versorgung der Rehabilitand:innen bei.

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Ärztliche Führung & strategische Entwicklung: Sie vertreten den leitenden Arzt dauerhaft und übernehmen Verantwortung für die gesamte medizinische Abteilung: Führung des ärztlichen Teams, Weiterentwicklung der medizinischen Ausstattung und Ausbau der Patientenversorgung.
  • Team- und Personalverantwortung: Förderung des ärztlichen Nachwuchses durch individuelle Aus- und Weiterbildung, aktive Teilnahme am Recruiting qualifizierter Fachkräfte.
  • Oberärztliche Patientenversorgung: Durchführung gemeinsamer Visiten, Mitwirkung bei Diagnostik, Betreuung und Dokumentation in einer modernen digitalen Patientenakte.
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Sicherstellung reibungsloser Abläufe und Kommunikation zwischen ärztlichen und therapeutischen Bereichen.
  • Qualitäts- und Managementaufgaben: Engagement im Qualitätsmanagement, Medizincontrolling und Analyse belegungsrelevanter Kennzahlen.

Folgende fachlichen und persönlichen Voraussetzungen sollten Sie mitbringen:

  • Abgeschlossene Facharztanerkennung in mindestens einem der Bereiche:
    • Physikalische & Rehabilitative Medizin
    • Orthopädie und Unfallchirurgie
    • Orthopädie
  • Fortbildung zum PEER (kann direkt nach Eintritt begonnen werden, Kostenübernahme inklusive)
  • Zusatzbezeichnung Sozialmedizin wünschenswert (kann ebenfalls erworben werden, Kostenübernahme inklusive)
  • Fundierte Kenntnisse der Reha- und Sozialmedizin sowie nachweisbare Erfahrung im Reha-Bereich
  • Ausgeprägte soziale Kompetenz, Teamgeist und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
  • Bereitschaft, in einer leitenden Funktion Verantwortung zu übernehmen

Das erwartet Sie:

  • Sicherer Arbeitgeber & attraktive Rahmenbedingungen: Gehaltspaket mit regelmäßigen Erhöhungen, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen.
  • Planbare Arbeitszeiten & Work-Life-Balance: Verlässliche Dienstplanung, flexible Modelle und Raum für Erholung.
  • Moderne Ausstattung & Digitalisierung: Hochwertige Diagnostik (u. a. eigenes Labor, Röntgen, Sonografie, Kältekammer) und effiziente Kliniksoftware.
  • Team & Einarbeitung: Zusammenarbeit mit Chefarzt, Oberärzt:innen und Assistenzärzt:innen; strukturierte Einführung durch den bisherigen leitenden Oberarzt.
  • Gesundheit & Freizeit: Nutzung interner Gesundheits- und Fitnessangebote, Unterstützung bei der Wohnungssuche sowie bei Schul- und Kindergartenplatzierung.
  • Hospitation: Unverbindlicher Hospitationstag, um Klinik und Team kennenzulernen.

Interessiert?

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Mit Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet und Ihre Dokumente zum Zwecke der Bewerbung auf diese Stelle an unseren Kunden weitergeleitet werden.

Diskretion wird selbstverständlich garantiert!

Die Kosten der Personalauswahl und -entwicklung trägt das jeweilige Kundenunternehmen. Die Aufwendungen, die für Sie im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden.

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Antje Lasch-Rosenhoff
Personalberatung

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Viola Kiel
Personalberatung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen Ihnen im weiteren Verlauf gerne für Fragen zur Verfügung!

Arzt (m/w/d) für leerstehende Praxis gesucht!

Die Deutsche Personalinstitut – DPI GmbH versteht sich seit über zehn Jahren als fachlich kompetenter zertifizierter Dienstleister im Bereich der Personalberatung unter anderem für Industrie- und Handwerksunternehmen, Bildungsträger und Dienstleister.

Derzeit suchen wir im Auftrag unseres Kunden in Eisenach (Thüringen) ab sofort

Arzt (m/w/d)

Sie träumen schon lange von Ihrer eigenen Praxis? Dann wird es Zeit, die Träume wahr werden zu lassen! Eine 120 qm große, derzeit leerstehende Praxis im idyllischen Landkreis Eisenach ist bereit, wieder mit Leben gefüllt zu werden. Nutzen Sie die Gelegenheit, Ihre individuellen Ideen und Konzepte für eine moderne, patientenorientierte Praxis in einem ruhigen und angenehmen Umfeld zu verwirklichen.

Worauf dürfen sie sich freuen:

 Freiraum für Ihre Visionen
Gestalten Sie die Praxis ganz nach Ihren Vorstellungen. Mit der bestehenden Infrastruktur haben Sie ideale Voraussetzungen, um Ihre medizinischen Konzepte in die Tat umzusetzen.

Erfahrenes Team als Rückhalt
Profitieren Sie von der Möglichkeit, dass erfahrene Arzthelferinnen, die bereits in dieser Praxis tätig waren, wieder zu Ihrem Team stoßen könnten. Ein Startvorteil, der Ihnen den Einstieg deutlich erleichtert.

Attraktive Fördermöglichkeiten
Das Land Thüringen unterstützt Sie mit bis zu 60.000 EUR Fördergeldern – eine finanzielle Starthilfe, um Ihre Praxis erfolgreich aufzubauen.

Wenn Sie bereit sind, Ihre eigene Praxis zu führen, dann könnte dies Ihre Chance sein. Wir stehen Ihnen für weitere Informationen und zur Beantwortung Ihrer Fragen gerne zur Verfügung. Zögern Sie nicht, uns zu kontaktieren – wir freuen uns darauf, mit Ihnen über die Möglichkeiten zu sprechen.

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Diskretion wird selbstverständlich garantiert!

Die Kosten der Personalauswahl und -entwicklung trägt das jeweilige Kundenunternehmen. Die Aufwendungen, die für Sie im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden.

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Antje Lasch-Rosenhoff
Personalberatung

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Viola Kiel
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Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen Ihnen im weiteren Verlauf gerne für Fragen zur Verfügung!