Facharzt Diabetologie (m/w/d)

Die Deutsche Personalinstitut – DPI GmbH versteht sich seit über zehn Jahren als fachlich kompetenter zertifizierter Dienstleister im Bereich der Personalberatung unter anderem für Industrie- und Handwerksunternehmen, Bildungsträger und Dienstleister.

Derzeit suchen wir im Auftrag unseres Kunden in Wesel (Nordrhein-Westfalen) ab sofort

Facharzt Diabetologie (m/w/d)

Festanstellung als Facharzt (m/w/d) Diabetologie in NRW – interdisziplinär, moderne digitale Prozesse, strukturierte Einarbeitung und Fortbildungsförderung.

Für unseren Kunden, ein Krankenhaus im Gesundheitsnetzwerk Nordrhein‑Westfalen, suchen wir einen Facharzt (m/w/d) Diabetologie zur Verstärkung des internistischen Teams mit Schwerpunkt Stoffwechselerkrankungen und Diabetesversorgung. Sie behandeln komplexe diabetologische Krankheitsbilder, gestalten Therapie‑ und Schulkonzepte aktiv mit und arbeiten eng mit angrenzenden Fachbereichen zusammen.

Das sind Ihre Aufgaben:

• Fachärztliche Diagnostik und ganzheitliche Behandlung aller diabetologischen Krankheitsbilder
• Betreuung und Weiterentwicklung individueller Therapie‑ und Schulungskonzepte
• Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachbereichen
• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der diabetologischen Versorgung und interner Standards
• Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team mit kurzen Entscheidungswegen

Folgende fachlichen und persönlichen Voraussetzungen sollten Sie mitbringen:

• Abgeschlossene Facharztanerkennung Innere Medizin mit Zusatzbezeichnung Diabetologie oder Schwerpunkt Endokrinologie/Diabetologie
• Fundierte Kenntnisse in der Diagnostik und Therapie des Diabetes mellitus sowie stoffwechselbezogener Krankheitsbilder
• Hohe Patientenorientierung, Empathie und sichere klinische Entscheidungen
• Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und strukturierte Arbeitsweise
• Motivation zur Mitgestaltung innovativer Behandlungs‑ und Versorgungsprozesse
• Bewerber*innen mit ähnlichen internistischen Schwerpunkten sind willkommen

Das erwartet Sie:

• Strukturierte Einarbeitung mit klar definiertem Onboarding
• Förderung durch Fort‑ und Weiterbildungsangebote
• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Betriebliche Altersvorsorge
• Moderne digitale Arbeitsprozesse und klinische Tools
• Vergünstigungen im angeschlossenen Therapiezentrum und über Corporate Benefits
• Günstige Parkmöglichkeiten

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen an bewerbung@deutsches-personalinstitut.de.

Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung in einer PDF-Datei zusammengefasst ist und eine Maximalgröße von 5 MB nicht übersteigt.

Mit Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet und Ihre Dokumente zum Zwecke der Bewerbung auf diese Stelle an unseren Kunden weitergeleitet werden.

Diskretion wird selbstverständlich garantiert!

Die Kosten der Personalauswahl und -entwicklung trägt das jeweilige Kundenunternehmen. Die Aufwendungen, die für Sie im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden.