SPS-Programmierer (m/w/d) im Raum Gotha gesucht!

Das Deutsche Personalinstitut (DPI) ist ein zertifizierter Personalvermittler und Personalberater für Firmen aus den Bereichen Dienstleistung, Bildung, Medizin, Industrie und Handwerk.

Im Auftrag unseres Kunden suchen wir im Raum Gotha ab sofort einen

SPS-Programmierer (m/w/d)

Ihre vielfältigen Aufgaben umfassen:

• Entwicklung von Applikationslösungen für Herstellungs- und Verpackungsanlagen
• Programmierung von SPS- Systemen und Projektierung von Visualisierungssystemen mit TIA Portal
• Koordination, Unterstützung und Begleitung der Inbetriebnahmen von Herstellungs- und Verpackungsanlagen inklusive Konfiguration aller eingesetzten Systeme
• Eigenverantwortliche Abwicklung von Projekten, das heißt die Verantwortung von der technischen Klärung bis zur Abnahme bzw. Übergabe
• Umsetzung von Anpassungen und Erweiterungen in Bestandsapplikationen sowie Implementierung ganzheitlicher Softwarelösung für Retrofitprojekte
• Erstellen von Bedienungsanleitungen
• Termin- und Kostenverantwortung für einen definierten Bereich

Folgende fachlichen Voraussetzungen sollten Sie mitbringen:

• Ein abgeschlossenes Ingenieursstudium der Fachrichtung Elektrotechnik/ Mechatronik mit entsprechender Berufserfahrung
• Alternativ eine erfolgreich abgeschlossene, elektronische Berufsausbildung mit anschließender Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker (m/w/d)
• Idealerweise erste Kenntnisse in der Leitsystemsoftware PCS7 / WIN-CC, alternativ in der Entwicklungsumgebung Codesys
• Eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise ergänzt um Eigeninitiative und Kommunikationsgeschick
• Bereitschaft zu gelegentlichen Reisetätigkeiten

Das bietet Ihnen unser Auftraggeber:

• Individuelle Förderung mit vielseitigen Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Wertschätzendes Arbeitsumfeld
• Attraktive, leistungsgerechte Vergütung
• Betriebliche Altersvorsorge

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des kompetenten Teams unseres Kunden.

Überzeugen Sie uns gern durch Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

Inhalt Ihrer Bewerbung sollte sein:

• Anschreiben
• aktueller Lebenslauf, idealerweise mit Bewerbungsbild
• Zeugnis über den höchsten Bildungsabschluss, Zertifikate, Arbeitszeugnisse usw.

Ihre Bewerbung senden Sie uns vorzugsweise per Mail an bewerbung@deutsches-personalinstitut.de zu. Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung in einer PDF-Datei zusammengefasst ist und eine Maximalgröße von 5 MB nicht übersteigt.

Unvollständige Unterlagen bzw. unvollständige Dateianhänge können leider nicht berücksichtigt werden.

Die Kosten der Personalauswahl und -entwicklung trägt das jeweilige Kundenunternehmen. Die Aufwendungen, die für Sie im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden.