Personaldisponent / Vertriebsdisponent / Niederlassungsleitung (m/w/d)

Das Deutsche Personalinstitut (DPI) erbringt fachlich kompetente Dienstleistungen im Bereich der Personalauswahl und Personalvermittlung für Unternehmen aus Industrie, Handwerk, Dienstleistung, Medizin und Bildung zur Festanstellung.

Im Kundenauftrag suchen wir ab sofort einen Personaldisponent / Vertriebsdisponent / Niederlassungsleitung (m/w/d) in Erfurt.

Tätigkeitsschwerpunkte:

  • Aufbau und Betreuung von Netzwerken und Akquisition neuer Kunden
  • Selbstständige Betreuung unserer Bestandskunden
  • Suche, Auswahl und Beurteilung geeigneter Kandidaten
  • Personaleinstellung und Mitarbeiterbetreuung
  • Durchführung arbeitsrechtlicher Personalmaßnahmen
  • Disposition der Mitarbeitereinsätze
  • Gefährdungsbeurteilung von Arbeitsplätzen
  • Anwendung und Weiterentwicklung moderner Methoden des Personalrecruitings

 

Sie verfügen über:

  • Eine abgeschlossene Ausbildung und idealerweise bereits Erfahrungen in der Personaldienstleistungsbranche
  • Sie verfügten über eine hohe Vertriebsaffinität und sind eine kommunikationsstarke Persönlichkeit
  • Sie besitzen eine rasche Auffassungsgabe und arbeiten selbständig
  • Sie sind kreativ, innovativ und betrachten Herausforderungen als Chance
  • Sie agieren zielstrebig, eigeninitiativ und schauen auch gern über den Tellerrand hinaus

 

Unser Kunde bietet Ihnen:

  • Attraktive Konditionen eines innovativen, expansiven Dienstleistungsunternehmens
  • Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Eine offene, durch echte Teamarbeit geprägte Arbeitsatmosphäre mit Gestaltungsmöglichkeiten und Spaß an der Arbeit
  • Flache Firmenhierarchie
  • Interessante Entwicklungsperspektiven

 

Bitte reichen Sie uns folgende Unterlagen ein:

  • Anschreiben
  • Aktueller Lebenslauf, idealerweise mit Bewerbungsbild
  • sämtliche Zeugnisse wie
    • Schulzeugnisse
    • Ausbildungszeugnisse
    • Weiterbildungszeugnisse
    • Arbeitszeugnisse

Ihre Bewerbung senden Sie uns vorzugsweise per Mail an bewerbung@dpinstitut.de zu.

Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung in einer PDF-Datei zusammengefasst ist und eine Maximalgröße von 5 MB nicht übersteigt. Unvollständige Unterlagen bzw. unvollständige Dateianhänge können leider nicht berücksichtigt werden.

Keine Zeitarbeit Keine Arbeitnehmerüberlassung

Die Kosten der Personalauswahl und -entwicklung trägt das jeweilige Kundenunternehmen. Die Aufwendungen, die für Sie im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden.

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Viola Kiel
Viola Kiel
Personalberatung

Ich freue mich auf Ihre Bewerbung und stehe Ihnen im weiteren Verlauf gerne für Fragen zur Verfügung!