Elektriker (m/w/d) – ID: K-379

Die Deutsche Personalinstitut – DPI GmbH versteht sich seit zehn Jahren als fachlich kompetenter Dienstleister im Bereich der Personalvermittlung und Personalberatung unter anderem für Industrie- und Handwerksunternehmen, Bildungsträger und Dienstleister.

Aktuell suchen wir im Auftrag unseres Kunden

Elektriker (m/w/d) – ID: K-379

Ihre vielfältigen Aufgaben umfassen:
  • klassische Tätigkeiten als Elektriker (m/w/d) im Bereich Hausinstallationstätigkeiten
  • Montage, Installation, Wartung und Reparatur von elektrischen Anlagen
  • Installation von elektrischen Anlagen im Bereich Modulbau
  • Erstellen von Abnahmeprotokollen
  • Anlagenbetreuung und Gebäudetechnik
Das sollten Sie mitbringen:
  • abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d), gerne auch Junggesellen (m/w/d) oder Mechatroniker (m/w/d) aus dem Bereich Elektro- / Elektrotechnik / Elektrohandwerk, welche Berufserfahrung sammeln möchten
  • Sie sind pünktlich, zuverlässig und leistungsbereit
  • Teamfähigkeit, eigenständiges Arbeiten
  • PKW-Führerschein wünschenswert
  • verhandlungssicheres Deutsch (C1-Level)
Das bietet Ihnen unser Auftraggeber:
  • einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Bezahlung ab 18,00 € / Stunde
  • anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
  • bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
  • Prämien bei erfolgreichen Empfehlungen an Freunde und Bekannte
  • Mitarbeitervergünstigungen bei namhaften Marken
 Haben wir Ihr Interesse geweckt?

… dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des kompetenten Teams unseres Kunden.

Info zur Bewerbung:

Erforderliche Anlagen der Bewerbung sind:

  • Anschreiben
  • Lebenslauf, idealerweise mit Bewerbungsbild
  • Bitte alle Zeugnisse inkl. Abiturzeugnis, Studien- / Ausbildungsabschlüsse, Arbeitszeugnisse usw.

Ihre Bewerbung senden Sie uns vorzugsweise per Mail an bewerbung@deutsches-personalinstitut.de zu.

Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung in einer PDF-Datei zusammengefasst ist und eine Maximalgröße von 5 MB nicht übersteigt.

Unvollständige Unterlagen bzw. unvollständige Dateianhänge können leider nicht berücksichtigt werden.

Mit Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet und Ihre Dokumente zum Zwecke der Bewerbung auf diese Stelle an unseren Kunden weitergeleitet werden.

Die Kosten der Personalauswahl und -entwicklung trägt das jeweilige Kundenunternehmen. Die Aufwendungen, die für Sie im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden.

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Antje Lasch-Rosenhoff
Personalberatung

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Viola Kiel
Personalberatung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen Ihnen im weiteren Verlauf gerne für Fragen zur Verfügung!