Teamleiter (m/w/d) Technik im Raum Gotha gesucht!

Das Deutsche Personalinstitut (DPI) ist ein zertifizierter Personalvermittler und Personalberater für Firmen aus den Bereichen Dienstleistung, Bildung, Medizin, Industrie und Handwerk.

Im Auftrag unseres Kunden suchen wir in Gotha einen

Teamleiter (m/w/d) Technik

 

Ihre vielfältigen Aufgaben umfassen:

  • Durchsetzung und Koordinierung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten sowie Abstimmung von operativen Reparaturmaßnahmen
  • Führung eines definierten Mitarbeiterteams, Personalplanung und –einweisung sowie Koordination der Teams
  • Planung von Instandhaltungsmaßnahmen mit Hilfe von SAP PM
  • Eigenverantwortliche Abwicklung von kleineren Projekten und Mitarbeit in Projektteams, insbesondere im Bereich TPM
  • Optimierung von Prozessen und Abläufen

Folgende fachlichen Voraussetzungen sollten Sie mitbringen:

  • Eine abgeschlossene technische Berufsausbildung, ergänzt um eine mit Erfolg absolvierte Meister- oder Technikerqualifizierung
  • Einschlägige Berufserfahrung als Techniker (m/w/d) in einem Produktionsbetrieb, möglichst ergänzt um erste Führungserfahrung
  • Einen versierten Umgang mit MS Office und SAP R/3
  • Bereitschaft im Mehrschichtbetrieb zu arbeiten – im Bedarfsfall und in der Saison auch am Wochenende
  • Selbstständiges und lösungsorientiertes Arbeiten
  • Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsgeschick

Das bietet Ihnen unser Auftraggeber:

  • Individuelle Förderung mit vielseitigen Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Wertschätzendes Arbeitsumfeld
  • Attraktive, leistungsgerechte Vergütung
  • Betriebliche Altersvorsorge

 

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des kompetenten Teams unseres Kunden.

Überzeugen Sie uns gern durch Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

Inhalt Ihrer Bewerbung sollte sein:

  • Anschreiben
  • aktueller Lebenslauf, idealerweise mit Bewerbungsbild
  • Zeugnis über den höchsten Bildungsabschluss, Zertifikate, Arbeitszeugnisse usw.

Ihre Bewerbung senden Sie uns vorzugsweise per Mail an bewerbung@deutsches-personalinstitut.de zu. Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung in einer PDF-Datei zusammengefasst ist und eine Maximalgröße von 5 MB nicht übersteigt. Unvollständige Unterlagen bzw. unvollständige Dateianhänge können leider nicht berücksichtigt werden.

Die Kosten der Personalauswahl und -entwicklung trägt das jeweilige Kundenunternehmen. Die Aufwendungen, die für Sie im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden.

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Antje Lasch-Rosenhoff
Personalberatung

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Viola Kiel
Personalberatung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen Ihnen im weiteren Verlauf gerne für Fragen zur Verfügung!

Teamleiter (m/w/d) Elektrotechnik im Raum Gotha gesucht!

Das Deutsche Personalinstitut (DPI) ist ein zertifizierter Personalvermittler und Personalberater für Firmen aus den Bereichen Dienstleistung, Bildung, Medizin, Industrie und Handwerk.

Im Auftrag unseres Kunden suchen wir im Raum Gotha einen

Teamleiter (m/w/d) Elektrotechnik

 

Ihre vielfältigen Aufgaben umfassen:

  • Planung und Überwachung von Instandhaltungsaufträgen unter Berücksichtigung der Kapazitätsauslastung und der Kosten in Zusammenarbeit mit dem Instandhaltungsplaner
  • Führung eines Mitarbeiterteams inklusive der Personalplanung sowie Entwicklung und Förderung der Teammitglieder
  • Beauftragung, Abwicklung und Verantwortung von Fremddienstleistern
  • Optimierung von Prozessen und Abläufen in der Abteilung Elektrotechnik

Folgende fachlichen Voraussetzungen sollten Sie mitbringen:

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung, ergänzt um eine Meister- oder Technikerqualifizierung im Bereich Elektrotechnik
  • Gute Kenntnisse im Fachbereich Prozessautomation, Infrastruktursysteme und Betriebstechnik
  • Einschlägige Berufserfahrung sowie idealerweise Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position
  • Gute und anwendungsbereite Kenntnisse von MS Office- Anwendungen sowie SAP R/3 PM/MM
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und zielorientierte Arbeitsweise
  • Einsatz im Mehrschichtbetrieb

Das bietet Ihnen unser Auftraggeber:

  • Individuelle Förderung mit vielseitigen Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Wertschätzendes Arbeitsumfeld
  • Attraktive, leistungsgerechte Vergütung
  • Betriebliche Altersvorsorge

 

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des kompetenten Teams unseres Kunden.

Überzeugen Sie uns gern durch Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

Inhalt Ihrer Bewerbung sollte sein:

  • Anschreiben
  • aktueller Lebenslauf, idealerweise mit Bewerbungsbild
  • Zeugnis über den höchsten Bildungsabschluss, Zertifikate, Arbeitszeugnisse usw.

Ihre Bewerbung senden Sie uns vorzugsweise per Mail an bewerbung@deutsches-personalinstitut.de zu. Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung in einer PDF-Datei zusammengefasst ist und eine Maximalgröße von 5 MB nicht übersteigt.

Unvollständige Unterlagen bzw. unvollständige Dateianhänge können leider nicht berücksichtigt werden.

Die Kosten der Personalauswahl und -entwicklung trägt das jeweilige Kundenunternehmen. Die Aufwendungen, die für Sie im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden.

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Antje Lasch-Rosenhoff
Personalberatung

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Viola Kiel
Personalberatung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen Ihnen im weiteren Verlauf gerne für Fragen zur Verfügung!

Elektroniker (m/w/d) Betriebstechnik im Raum Gotha gesucht!

Das Deutsche Personalinstitut (DPI) ist ein zertifizierter Personalvermittler und Personalberater für Firmen aus den Bereichen Dienstleistung, Bildung, Medizin, Industrie und Handwerk.

Im Auftrag unseres Kunden im Raum Gotha suchen wir ab sofort einen

Elektroniker Betriebstechnik (m/w/d)

 

Ihre vielfältigen Aufgaben umfassen:

  • Wartung, Instandhaltung und Reparatur von Betriebs- und Produktionsanlagen
  • Prüfen, Messen und Einstellen von Baugruppen und Geräten
  • Auswählen von Hard- und Softwarekomponenten
  • Installieren von IT-Systemen / Einbinden in Netzwerke
  • Instandhaltung von Anlagen der Energietechnik
  • Lesen und Umsetzen von Schaltplänen
  • Verlegen und Anschließen von Leitungssystemen und Kabeln

 Folgende fachlichen Voraussetzungen sollten Sie mitbringen:

  • Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker/in für Betriebstechnik oder vergleichbare Ausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung mit Schwerpunkt Elektrik / Elektronik
  • Kenntnisse von Siemens S5/S7-Steuerungen, Profibussystem und MSR-Technik wünschenswert
  • Souveränes Auftreten, Zuverlässigkeit, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise

Das bietet Ihnen unser Auftraggeber:

  • Individuelle Förderung mit vielseitigen Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Wertschätzendes Arbeitsumfeld
  • Attraktive, leistungsgerechte Vergütung
  • Betriebliche Altersvorsorge

 

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des kompetenten Teams unseres Kunden.

Überzeugen Sie uns gern durch Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

Inhalt Ihrer Bewerbung sollte sein:

  • Anschreiben
  • aktueller Lebenslauf, idealerweise mit Bewerbungsbild
  • Zeugnis über den höchsten Bildungsabschluss, Zertifikate, Arbeitszeugnisse usw.

Ihre Bewerbung senden Sie uns vorzugsweise per Mail an bewerbung@deutsches-personalinstitut.de zu. Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung in einer PDF-Datei zusammengefasst ist und eine Maximalgröße von 5 MB nicht übersteigt. Unvollständige Unterlagen bzw. unvollständige Dateianhänge können leider nicht berücksichtigt werden.

Die Kosten der Personalauswahl und -entwicklung trägt das jeweilige Kundenunternehmen. Die Aufwendungen, die für Sie im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden.

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Antje Lasch-Rosenhoff
Personalberatung

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Viola Kiel
Personalberatung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen Ihnen im weiteren Verlauf gerne für Fragen zur Verfügung!

Abteilungsleiter (m/w/d) Technik im Raum Gotha gesucht!

Das Deutsche Personalinstitut (DPI) ist ein zertifizierter Personalvermittler und Personalberater für Firmen aus den Bereichen Dienstleistung, Bildung, Medizin, Industrie und Handwerk.

Im Auftrag unseres Kunden im Raum Gotha suchen wir ab sofort einen

 

Abteilungsleiter (m/w/d) Technik im Raum Gotha gesucht!

 

Ihre vielfältigen Aufgaben umfassen:

  • Personalführung und –entwicklung der Teamleiter (m/w/d) Technik
  • Verantwortung für die Instandhaltung und Inbetriebnahme von Produktionsanlagen und Neuprodukten
  • Technische und strategische Weiterentwicklung der Abteilung, der Fertigungstechnologien und der Anlagetechnik
  • Durchführung von Störungsanalysen
  • Optimieren von Prozessen, Produktionsanlagen und Abläufen nach TPM Grundsätzen
  • Leitung von und Mitarbeit in Projektteams
  • Organisation und Durchführung von technischen Schulungen sowie Informationsveranstaltungen

 

Folgende fachlichen Voraussetzungen sollten Sie mitbringen:

  • Abgeschlossenes Studium der Lebensmitteltechnologie oder ein vergleichbares Ingenieurstudium
  • Alternativ einschlägige Berufserfahrung, ergänzt um einen Abschluss als Meister bzw. Techniker (m/w/d)
  • Praxiserfahrung in der Führung von Mitarbeitern und in der Steuerung einer Produktion sind unverzichtbar
  • Eine ausgleichende und integrierende Persönlichkeit, die durch fachliche Autorität zu überzeugen weiß und vom Erfolg eines kooperativen Führungsstils überzeugt ist

 

Das bietet Ihnen unser Auftraggeber:

  • Individuelle Förderung mit vielseitigen Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Wertschätzendes Arbeitsumfeld
  • Attraktive, leistungsgerechte Vergütung
  • Betriebliche Altersvorsorge

 

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des kompetenten Teams unseres Kunden.

Überzeugen Sie uns gern durch Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

Inhalt Ihrer Bewerbung sollte sein:

  • Anschreiben
  • aktueller Lebenslauf, idealerweise mit Bewerbungsbild
  • Zeugnis über den höchsten Bildungsabschluss, Zertifikate, Arbeitszeugnisse usw.

Ihre Bewerbung senden Sie uns vorzugsweise per Mail an bewerbung@deutsches-personalinstitut.de zu. Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung in einer PDF-Datei zusammengefasst ist und eine Maximalgröße von 5 MB nicht übersteigt. Unvollständige Unterlagen bzw. unvollständige Dateianhänge können leider nicht berücksichtigt werden.

Wir speichern und übersenden Ihre Daten bei Eignung an unseren Auftraggeber.

Die Kosten der Personalauswahl und -entwicklung trägt das jeweilige Kundenunternehmen. Die Aufwendungen, die für Sie im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden.

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Antje Lasch-Rosenhoff
Personalberatung

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Antje Lasch-Rosenhoff
Viola Kiel
Personalberatung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen Ihnen im weiteren Verlauf gerne für Fragen zur Verfügung!