Mitarbeiter (m/w/d) Rentenservice

Das Deutsche Personalinstitut (DPI) ist ein spezialisierter Personalvermittler und Personalberater für Firmen aus den Bereichen Dienstleistung, Bildung, Industrie und Handwerk.

Aktuell suchen wir im Auftrag unseres Kunden für den Standort Frankfurt am Main einen

Mitarbeiter (m/w/d) Rentenservice

-in Vollzeit oder Teilzeit-

Diese Aufgaben warten auf Sie:

Abwicklungen der monatlichen Rentenabrechnung
Pflege und Prüfung der Stammdaten
Verständliche und kompetente Beratung der Rentenempfangenden zu Vertragsangelegenheiten
Mitwirkung bei weiteren Digitalisierungsprozessen

Das sollten Sie mitbringen:

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbarer Abschluss sowie mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
Kenntnisse in Sozialversicherungs- und Steuerrecht, idealerweise auch in der betrieblichen Altersvorsorge
Sicherer Umgang mit ERP- Systemen und Microsoft Office insbesondere Excel und Word
Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, ausgeprägte Teamfähigkeit und Serviceorientierung
Sorgfältige, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
Hohe Belastbarkeit und Flexibilität

Das bietet unser Auftragsgeber:

Tolles Betriebslima
Eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit bei leitungsgerechter Bezahlung
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
30 Tage Urlaub
Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice Möglichkeiten
Betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung, Fortbildungen
Job-Ticket, gute Verkehrsanbindung, kostenloses Parken
Kantinenzuschuss und kostenlose Getränke

Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des kompetenten Teams unseres Kunden.

Info´s zur Bewerbung:

Ihre Bewerbung senden Sie uns vorzugsweise per Mail an bewerbung@deutsches-personalinstitut.de zu.

Bitte beachten Sie, dass maximal eine Datei im PDF-Format als ein Anhang beigefügt ist und eine Maximalgröße von 5 MB nicht übersteigt.

Geforderte Anlagen:

Anschreiben
Aktueller Lebenslauf, idealerweise mit Bewerbungsbild
Bitte alle Zeugnisse inkl. Realschulzeugnis, Berufsschulzeugnis, Arbeitszeugnisse usw.

Unvollständige Unterlagen bzw. unvollständige Dateianhänge können leider nicht berücksichtigt werden.

Die Kosten der Personalauswahl und -entwicklung trägt das jeweilige Kundenunternehmen. Die Aufwendungen, die für Sie im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden.